Начальник мебельного производства at VERITA GROUP — NeverHard

Мы — VERITA Group Ltd, ведущий производитель мебели для ванных комнат в Казахстане. С 2012 года мы создаем качественные и современные решения для дома, объединяя собственное производство, профессиональную команду и высокие стандарты работы. Сегодня VERITA Group Ltd — это: * более 60 сотрудников, объединенных общими ценностями; * 3 фирменных шоурума в Казахстане; * более 1000 довольных клиентов; * собственное производство и постоянное развитие. Наши главные принципы — качество, доверие и мастерство. Мы ценим инициативность, ответственность и стремление к профессиональному росту, создавая для сотрудников комфортную рабочую атмосферу и возможности для развития. И в связи с расширением штата нам требуется начальник мебельного производства. Обязанности: Планировать загрузку цеха с учётом объёма заказов, сроков и доступных ресурсов, а также эффективно распределять производственные задачи между сотрудниками и участками для обеспечения своевременного выполнения работ; Контролировать выполнение производственных заказов по срокам и объёму; При выявлении отставания в производстве оперативно анализировать причины, согласовывать с руководством необходимость сверхурочной работы; Обеспечивать соблюдение технологических процессов и стандартов производства на всех этапах, контролировать правильность выполнения операций сотрудниками и принимать меры при выявлении отклонений; Контролировать качество выпускаемой продукции , предотвращать брак, выявлять причины его возникновения и принимать меры по их устранению; Контролировать наличие необходимых материалов и комплектующих для выполнения производственного плана, своевременно взаимодействовать с директором по производству по вопросам обеспечения, инициировать заявки на пополнение и предотвращать простои из-за нехватки ресурсов; Контролировать работу сотрудников цеха и соблюдение трудовой дисциплины; Проводить инструктаж сотрудников по рабочим процессам, стандартам и технике безопасности, участвовать в адаптации новых сотрудников, контролировать их ввод в должность и своевременно информировать HR менеджера о результатах, проблемах и уровне освоения работы сотрудником; Выявлять узкие места в производственном процессе, анализировать причины снижения эффективности, разрабатывать и предлагать решения по их устранению с целью повышения производительности; Требования: Опыт: желательно 3–5 лет на производстве, из них опыт руководства коллективом. Знание производства: технологии изготовления мебели, материалов (ЛДСП, МДФ, массив, шпон), фурнитуры, оборудования и производственных процессов. Управление: планирование загрузки цехов, постановка задач, контроль сроков и качества, управление мастерами и рабочими. Качество: контроль соответствия продукции техническим требованиям и стандартам компании. Экономика: контроль расхода материалов, снижение брака и производственных потерь. Личные качества: ответственность, организованность, требовательность, стрессоустойчивость, умение решать производственные конфликты. Дополнительно: знание 1С , Excel и специализированных программ для мебельного производства будет преимуществом, но не обязательно. Условия: Стабильная заработная плата дважды в месяц; Оклад 500.000+ % от всей суммы продаж компании; График работы 6/1, обед от компании; Работа в процветающей производственной компании; Возможность карьерного роста при повышеннии эффективности производства и т.д.; Команда единомышленников с которыми легко коммуницировать; Станьте частью команды, которая создает качественную мебель и ценит профессионализм!