Superviseur Maintenance CFL - Maintenance Supervisor LMC at RTX in Canada. Skills: Adaptability, Amélioration continue, Communication, Gestion d'employés syndiqués, Gestion de projets. Apply on NeverHard.
Company
RTX
Location
Canada
Type
full_time
Required skills:
Adaptability
Amélioration continue
Communication
Gestion d'employés syndiqués
Gestion de projets
Influence
Leadership
Maintenance industrielle
Vision globale
prise de décision
Date d’affichag
e
/
Date Posted:
2026-05-14
Pays /
Country:
Canada
Emplacement /
Location:
CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG
English will follow
Titre du poste :
Superviseur Maintenance CFL (production)
À propos de Pratt & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des moteurs d’aéronefs de nouvelle génération qui propulsent la plus grande flotte mondiale d’avions et d’hélicoptères dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.
Depuis près de 100 ans, nos équipes sont à l’avant-garde des technologies de propulsion, repoussant les limites afin de rendre nos moteurs plus performants et fiables. Nos moteurs soutiennent des missions essentielles, du transport de passagers et de marchandises aux services médicaux d’urgence, aux opérations humanitaires et à la lutte contre les feux de forêt, partout dans le monde.
Un employeur de choix
Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada en 2026 selon Forbes, et ce, pour une 11e année consécutive. L’entreprise s’est également classée au premier rang des employeurs de l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays. De plus, notre siège social figure toujours parmi les meilleurs employeurs de la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix à Montréal, au Canada et à l’échelle mondiale.
Pourquoi rejoindre notre équipe ?
Le superviseur de la maintenance assume la supervision directe d’une équipe d’employés syndiqués, composée de mécaniciens industriels, électrotechniciens, frigoristes et tuyauteurs.
Le superviseur fera partie d’une équipe de plus de 130 personnes (techniciens, ingénieurs et employés de métier), responsable de maintenir et/ou améliorer la fiabilité des équipements de production reliés aux processus de fabrication de composantes aéronautiques. Il évoluera dans un environnement dynamique, hautement performant et devra faire preuve d’adaptabilité. Il devra être en mesure d’engager, responsabiliser et inspirer les membres de son équipe afin d’atteindre les plus hauts standards de performance tout en favorisant le développement de leurs talents.
Le poste est à temps plein du lundi au vendredi selon le quart de jour à Longueuil et s’effectue exclusivement en présentiel.
À quoi ressemblera votre quotidien ?
Vous ferez partie de l’équipe supervision de Service Fiabilité Maintenance, en charge d’entretenir et de réparer les équipements de production de pièces moteurs.
Gérer les employés dans un environnement syndiqué
Assurer la fluidité des opérations au quotidien
Assigner les priorités des travaux
Agir en tant que personne ressource pour le département
Appliquer les règles de la convention collective
Prendre en charge des projets (aménagement, santé-sécurité, environnement, productivité, etc.) permettant l'amélioration continue du département.
Agir en tant qu’agent de prévention et de respect des règles de santé sécurité au travail.
Veiller à la performance et la coordination des services lors des interventions planifiées et non planifiées pour aider les clients internes à rencontrer les objectifs d’affaires
Assurer l'entretien et le maintien des équipements en tenant compte des besoins opérationnels et des exigences qualités et légales
Qu'est-ce qu'il faut pour réussir ?
Être éligible à travailler au Canada.
Veiller à la performance et la coordination des services lors des interventions planifiées et non planifiées pour aider les clients internes à rencontrer les objectifs d’affaires
Expérience pertinente en gestion dans un milieu manufacturier
Capacité démontrée à gérer des mandats et des projets multiples
Habiletés décisionnelles et relationnelles
Capacité d'influence et d’agir en tant qu’agent de changement
Capacité de synthèse, vision globale et amélioration des processus
Connaissance des applications Microsoft Office
Excellentes habiletés en communication
Capable de supporter une pression forte et prioriser plusieurs demandes dans un environnement ultra dynamique
Adaptabilité, autonomie et doté d’une attitude positive
Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l’anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.
Ce que nous offrons
Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
Programme d’assurance collective
Possibilités d’avancement (progression de carrière)
Programme de mérite ou programme de reconnaissance
Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
Club récréatif et sportif
Garderies à proximité
Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit
Travailler chez Pratt & Whitney Canada
Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.
Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés.
Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?
Le candidat retenu devra se soumettre à une vérification de ses antécédents judiciaires et obtenir toutes les autorisations nécessaires en lien avec la manipulation et le transfert de marchandises contrôlées. L’offre d’emploi est conditionnelle à la réussite de ces vérifications et à l’obtention des autorisations requises. Si ces conditions ne sont pas respectées, l’offre d’emploi sera retirée.
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Job title:
Maintenance Supervisor LMC (production)
About Pratt & Whitney Canada
Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in aerospace innovation, proudly headquartered in Longueuil, Quebec, since 1928. We design and manufacture next-generation aircraft engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.
For nearly 100 years, our teams have been at the forefront of propulsion technology, pushing boundaries to make flight more efficient and reliable. Our engines support missions that truly matter, from transporting people and essential goods, to enabling emergency medical services, humanitarian operations, and wildfire suppression around the world.
An Employer of Choice
Pratt & Whitney Canada was named one of Canada’s Best Employers for 2026 by Forbes, marking the 11th consecutive year the company has earned this recognition. Pratt & Whitney Canada also ranked #1 employer in the aerospace and defense industry in the country. In addition, our headquarters continues to be recognized among the top employers in the Montreal region. Together, these distinctions reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, across Canada, and around the world.
Why join our team?
The Maintenance Supervisor directly supervises a team of unionized employees, including industrial mechanics, electrotechnicians, refrigeration technicians, and pipefitters.
The supervisor will be part of a team of over 130 people (technicians, engineers, and skilled tradespeople) responsible for maintaining and/or improving the reliability of production equipment related to the manufacturing processes of aerospace components. They will work in a dynamic, high-performance environment and must be adaptable. They must be able to engage, empower, and inspire their team members to achieve the highest performance standards while fostering their professional development.
The position is full-time, Monday to Friday, day shift, in Longueuil, and is performed exclusively on-site.
What will your day-to-day look like?
You will be part of the Reliability and Maintenance Service Supervision team, responsible for maintaining and repairing engine parts production equipment.
Manage employees in a unionized environment
Ensure smooth daily operations
Assign work priorities
Act as a resource person for the department
Apply the rules of the collective agreement
Take charge of projects (layout, health and safety, environment, productivity, etc.) that enable the department's continuous improvement.
Act as a prevention officer and ensure compliance with occupational health and safety rules.
Ensure the performance and coordination of services during planned and unplanned interventions to help internal clients meet business objectives.
What do you need to be successful?
Be eligible to work in Canada.
Relevant management experience in a manufacturing environment
Demonstrated ability to manage multiple mandates and projects
Strong decision-making and interpersonal skills
Ability to influence and act as a change agent
Ability to synthesize information, see the big picture, and improve processes
Proficiency in Microsoft Office applications
Excellent communication skills
Ability to work under pressure and prioritize multiple demands in a fast-paced environment
Ensure the performance and coordination of services during planned and unplanned interventions to help internal clients meet business objectives.
Although this position is part of a French-speaking work environment, it requires a working knowledge of English to read and understand specialized instructions, plans, drawings and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and sometimes communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.
What do we offer?
Pension and savings plan with employer contributions
Group insurance program
Opportunities for advancement (career progression)
Merit or recognition program
Health and wellness program, including virtual health care
Recreational and sports club
Nearby daycares
Transportation accessibility or public transit program and free parking
Working at Pratt & Whitney Canada
The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.
At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.
At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day—just look up. Are you ready to go beyond?
The selected candidate will be required to complete a criminal background check and any applicable clearances with respect to the handling and transfer of controlled goods. Employment is conditional upon the successful completion of these checks and obtaining the required clearances. Failure to do so will result in the withdrawal of the employment offer.
RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.
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