Менеджер по продажам (металлорежущий инструмент) at SMART GRADE (СМАРТ ГРЕЙД) — NeverHard

В связи с расширением отдела продаж компания ТОО «SMART GRADE» приглашает на работу менеджеров по работе с клиентами. Мы ищем амбициозных, целеустремленных коллег, которым интересна инструментальная сфера. Компания ТОО «SMART GRADE» успешно работает на рынке металлорежущего инструмента более 3х лет и является эксклюзивным дилером японского производителя металлорежущего инструмента – Tungaloy Corporation. Рассмотрим также студентов последнего курса технических вузов; Обязанности: Поиск и привлечение новых заказчиков (холодные, звонки); Подбор и продажи металлорежущего инструмента, в соответствии с технологиями обработки деталей у заказчика; Изучение технологических особенностей металлообработки заказчика, предложения по их оптимизации; Работа с существующей клиентской базой; Поддержание и развитие долгосрочных отношений с заказчиками; Командировки на производство заказчика на территории РК, посещения заводов производителей (Япония, Китай) для успешных менеджеров; Ведение переговоров на уровне технического менеджмента промышленных предприятий, проведение презентаций; Техническое/технологическое сопровождение продаж; Требования: Высшее техническое образование (желательно по специальности «Технология машиностроения» или «Станки и инструменты»); Приветствуется опыт активных продаж в сфере металлообработки; Знание технологии металлообработки; Высокие коммуникативные навыки, самостоятельность, ответственность; Знание Английского языка, минимум базовый уровень, умение писать и читать; Грамотная устная и письменная речь; Организаторские навыки. Знание 1С (желательно); ПК уверенный пользователь (офисные программы: Microsoft Office). Условия: Официальное трудоустройство с первого дня работы по ТК РК; Оклад 400 000 Тг. (до вычета налогов) + Премия с продаж (не ограничено), Все зависит от личных показателей продаж; Официальная з/п согласно ТК РК; Прозрачная система мотивации; График работы: с понедельника по пятницу, с 8-30 до 17-30, обед 1 час; Молодой, грамотный, амбициозный коллектив; Высокий уровень корпоративной культуры; Обучение; Интересные и сложные задачи, динамичная работа; Профессиональный и личностный рост, корпоративные мероприятия.