Специалист отдела обучения at Small, ТМ (Скиф Трейд, ТОО) — NeverHard

Обязанности: Принимает участие в адаптации новых работников магазинов торговой сети. 3.2. Обучение и развитие торгового персонала. Осуществляет организацию учебного процесса, направленного на повышение эффективности торгового персонала и реализацию планов обучения и учебных программ. Проводит обучающие мероприятия для работников магазинов торговой сети: тренинги, семинары, мастер-классы. Аттестация торгового персонала. Осуществляет сбор потребности в аттестации линейного персонала и административного состава магазинов. Организует и проводит аттестацию торгового персонала. Кадровый резерв. Принимает участие в наборе кандидатов в участники в рамках проекта «Школы». Осуществляет наставничество участников «Школ» (административный состав магазинов). Система дистанционного обучения. Осуществляет наставничество над участниками платформы СДО. Оказывает поддержку участникам обучения на платформе. Посещать магазины с целью обучения торгового и целевого персонала всех категорий должностей, и мониторинга полученных знаний; Проводить мониторинг успеваемости сотрудников по результатам экзаменов, в случае не прохождения сотрудниками Компании запланированных блоков обучения и промежуточного тестирования, анализировать причины и вносить предложения по корректирующим мероприятиям; Своевременное выполнение отдельных поручений и поставленных задач непосредственного руководителя, Директора Компании и при необходимости руководителей иных смежных подразделений Компании; Оформлять внутренние нормативные документы и учебные материалы согласно установленному в Компании формату, в случае необходимости, вносить изменения; Требования: опыт работы не менее одного года Знание ПК на уровне уверенного пользователя; Знание казахского и русского языков в совершенстве; Высокий уровень коммуникативных навыков Стрессоустойчивость, доброжелательность. Условия: График 5/2, с 9:00-18:00. Выезды в магазин для обучения сотрудников; Частичная компенсация затрат на проезд; Официальное трудоустройство согласно ТК РК;