Service Facilitator - Bilingual at One Kids Place — NeverHard

Job DescriptionJob Description:\n\nSalary: $27.22 - $33.76 hourly WHO WE AREONE KIDS PLACE Childrens Treatment Centre provides rehabilitation and related support services for children and youth (up to the age of 19) and their families living in the Districts of Muskoka, Nipissing and Parry Sound. All staff will provide service within an interdisciplinary team environment committed to family-centered practice.THE OPPORTUNITYPosition: Service FacilitatorLocation: NipissingEffective: ASAPStatus: UnionizedJob type: Permanent Full Time 8:30 AM to 4:30 PM POSITION SUMMARY: Reporting to the Client Service Manager for Coordinated Service Planning, the Service Facilitator is a key member of the Coordinated Service Planning team. The Service Facilitator provides family-centered, strengths-based coordination of services for children and youth with multiple and/or complex special needs. Serving as the single point of contact, the SF works collaboratively across sectors to:Develop, implement, and monitor a Coordinated Service Plan,Assist families in identifying priorities and setting meaningful goals,Ensure families are connected early and effectively with needed supports, enabling positive outcomes and seamless transitions across home, school, and community settings. JOB DUTIES: Service Coordination & Family EngagementServe as the central point of contact for families and lead the development of a Coordinated Service Plan tailored to family goals and priorities.Gather informed consent for documentation and information sharing.Identify child and family strengths, needs, and goals; regularly review and update plans accordingly.Facilitate family and youth participation in strengths-based, culturally appropriate planning.Initiate and monitor the implementation of the Coordinated Service Plan in collaboration with families and community partners.Provide families with information, support, education, and advocacy to help navigate the system.Participate in and support funding application processes related to family/child needs. System Navigation & Team CoordinationFacilitate referrals and coordinates access to appropriate services based on needs.Build and sustain relationships with diverse community partners to ensure seamless service delivery.Lead and chair service plan meetings; promote shared accountability across service providers.Engage with Francophone, Indigenous, newcomer, and other cultural/linguistic communities to ensure inclusive practices.Address system barriers and identify innovative service solutions.Collaborate with local resolution mechanisms for complex cases.Maintain up-to-date knowledge of available services, supports, and funding opportunities. Transition PlanningLead transition planning for youth aged 14+ in collaboration with family and stakeholders.Support development of integrated, future-focused goals aligned with youth aspirations. Documentation, Reporting & ComplianceEnsure accurate and timely documentation in client records in line with service standards including, but not limited to, notes meetings, service plans, funding applications and reports.Comply with policies, procedures, and standards outlined by the MCCSS Coordinated Service Planning Guidelines, Network Advisory Council, and agency guidelines.Participate in data collection, outcome tracking, and reporting on key performance indicators. Professionalism & LeadershipProvide education to colleagues and partners on Coordinated Service Planning processes.Demonstrate a strong understanding of relevant legislation (e.g., Child and Family Services Act, Human Rights Code, PHIPA).Promote a positive team culture, continuous improvement, and inclusive service delivery.Exhibit effective leadership in team building, facilitation, coaching, conflict resolution, and mediation. QUALIFICATIONS:Successful completion of a Social Services Worker Diploma and/or a diploma or degree in a relevant social services discipline and a minimum 3 years work and/or equivalent experience with vulnerable or at-risk populations including special needsProven knowledge and understanding of service coordination and effective system-based interventions related to children, youth with Complex Special Needs and their families obtained by training and/or extensive experience in various capacities with this populationExcellent knowledge and experience working with the child and youth service system including ministry funding mechanismsCommitment to strength-based principles of child, youth, and family-centerednessDemonstrated ability to build and maintain relationships with diverse stakeholders and coordinate services in order to best meet the needs of the children, youth and their families.Ability to maintain strong professional boundariesExcellent planning, organizational, presentation, and reporting skillsResourceful and independent with the ability to bring leadership within a team-oriented environmentKnowledge of child developmentFlexible and able to adjust to changing prioritiesExcellent communication (oral and written including public speaking) and interpersonal skillsComputer competency and adaptable in the use of computer software for the purpose of assessments, documentation, and communication.Travel, valid drivers license and proof of insurance requiredBilingual French & English is required WHAT WE OFFER As an employee at One Kids Place, you will become part of a team of skilled professionals working together to meet the special needs of children, youth and their families. The work environment includes the family-centered principles and values of mutual respect, collaboration, accessibility and community inclusivity. One Kids Place provides opportunities for ongoing education and development through mentorships, workshops, conferences, and seminars. COMPENSATION: $27.22 - $33.76 hourly hourly (depending on prior experience as per our Collective Agreement). BENEFITS:An amazing pension planEmployee Health BenefitsEmployee & Family Assistance Plan4 weeks of paid vacation to START!Paid sick time, paid breaks, and more! ADDITIONAL PERKS:All of our locations benefit from Northern Ontario living work and live minutes from numerous ski-hills, beaches, lakes, trails and outdoor activities for all seasons, as well as unique art, cultural and shopping experiences.Relocation assistance may be available to candidates who qualify HOW TO APPLY For an opportunity to be part of our exciting future, please apply via this job posting or send your resume attention to:Human ResourcesOne Kids Place, 400 McKeown Ave., North Bay ON P1B 0B2E-mail: recruitment@onekidsplace.cawww.onekidsplace.ca One Kids Place Childrens Treatment Centre is committed to an inclusive and accessible environment. Please send an email to the address above to let us know if you require any accommodation during the recruitment process. We thank all applicants for their interest. An acknowledgement will be sent only to those candidates who will be interviewed. ______________________________________________________________________________________________________________________________ QUI NOUS SOMMES La place des enfantsCentre de traitement pour enfantsoffre des services de radaptation et de soutien connexe aux enfants et aux jeunes (jusqu' l'ge de 19 ans) et leurs familles vivant dans les districts de Muskoka, Nipissing et Parry Sound. Tout le personnel fournira des services au sein dune quipe interdisciplinaire engage dans une pratique centre sur la famille. L'OPPORTUNIT Poste : Intervenant(e), planification coordonne des servicesLieu : NipissingEfficace : Ds que possibleStatut : SyndiquType d'emploi : Permanent Temps Plein 8h30 16h30 SOMMAIRE DU POSTE :Rattach(e) au/ la Responsable du service la clientle pour la planification coordonne des services, le/la facilitateur(trice) de services est un membre cl de l'quipe de planification coordonne des services. Il/Elle assure une coordination des services centre sur la famille et axe sur les forces des enfants et des jeunes ayant des besoins spcifiques multiples et/ou complexes. Interlocuteur unique, le/la facilitateur(trice) de services travaille en collaboration avec tous les secteurs pour : laborer, mettre en uvre et suivre un plan de services coordonn ;Aider les familles identifier leurs priorits et se fixer des objectifs concrets ;S'assurer que les familles sont rapidement et efficacement mises en relation avec les soutiens ncessaires, favorisant ainsi des rsultats positifs et des transitions harmonieuses entre la maison, l'cole et la communaut. FONCTIONS DU POSTE: Coordination des services et engagement des famillesServir de point de contact central pour les familles et piloter l'laboration d'un plan de services coordonns adapt aux objectifs et priorits des familles.Recueillir le consentement clair pour la documentation et le partage d'informations.Identifier les forces, les besoins et les objectifs de l'enfant et de la famille ; rviser et mettre jour rgulirement les plans en consquence.Faciliter la participation des familles et des jeunes une planification axe sur les forces et culturellement adapte.Initier et suivre la mise en uvre du plan de services coordonns en collaboration avec les familles et les partenaires communautaires.Fournir aux familles des informations, du soutien, de l'ducation et des services de dfense des droits pour les aider s'y retrouver dans le systme.Participer et soutenir les processus de demande de financement lis aux besoins des familles et des enfants. Navigation au sein du systme et coordination d'quipeFaciliter l'aiguillage et coordonner l'accs aux services appropris en fonction des besoins.tablir et entretenir des relations avec divers partenaires communautaires afin d'assurer une prestation de services harmonieuse.Diriger et prsider les runions sur le plan de services ; promouvoir le partage des responsabilits entre les fournisseurs de services.Collaborer avec les communauts francophones, autochtones, nouvellement arrives et autres communauts culturelles et linguistiques afin de garantir des pratiques inclusives.liminer les obstacles systmiques et trouver des solutions de services novatrices.Collaborer avec les mcanismes locaux de rsolution des cas complexes.Se tenir au courant des services, du soutien et des possibilits de financement disponibles. Planification de la transitionDiriger la planification de la transition pour les jeunes de 14 ans et plus, en collaboration avec la famille et les parties prenantes.Soutenir l'laboration d'objectifs intgrs, tourns vers l'avenir et aligns sur les aspirations des jeunes. Documentation, rapports et conformitAssurer une documentation prcise et ponctuelle des dossiers clients, conformment aux normes de service, y compris, mais sans s'y limiter, les notes de runion, les plans de services, les demandes de financement et les rapports.Respecter les politiques, procdures et normes dfinies par les lignes directrices du MCCSS sur la planification coordonne des services, le Conseil consultatif du rseau et les directives de l'organisme.Participer la collecte de donnes, au suivi des rsultats et la production de rapports sur les indicateurs cls de performance. Professionnalisme et leadershipFormer les collgues et les partenaires sur les processus de planification coordonne des services.Dmontrer une solide comprhension de la lgislation pertinente (p. ex., Loi sur les services l'enfance et la famille, Code des droits de la personne, LPRPS).Promouvoir une culture d'quipe positive, l'amlioration continue et une prestation de services inclusive.Faire preuve d'un leadership efficace en matire de consolidation d'quipe, d'animation, de coaching, de rsolution de conflits et de mdiation. QUALIFICATIONS :Baccalaurat en sciences sociales de prfrence,diplme en techniques de travail social requisExprience de travail avec des enfants/jeunes atteints de le TSAF et leurs famillesConnaissance du dveloppement de l'enfantSolides comptences interpersonnellesExprience de travail avec des personnes vivant un traumatismeExprience et connaissance du concept comportementalEngagement envers les principes fonds sur les forces, centrs sur l'enfant, la jeunesse et la famille.Exprience de travail avec le systme de services l'enfance et la jeunesseCapacit dmontre tablir et entretenir des relations avec diverses parties prenantesCapacit maintenir des limites professionnelles fortesExcellentes comptences en matire de planification, d'organisation, de prsentation et de reportingDbrouillard et indpendant avec la capacit d'apporter du leadership dans un environnement ax sur l'quipeFlexible et capable de sadapter aux priorits changeantesExcellentes comptences en communication (orale et crite, y compris la prise de parole en public) et en relations interpersonnellesDplacement, permis de conduire valide et preuve dassurance requisLe bilinguisme franais et anglais estrequisPreuve de vaccination contre la COVID, comme l'exige le secteur CE QUE NOUS PROPOSONS En tant qu'employ de One Kids Place, vous ferez partie d'une quipe de professionnels qualifis travaillant ensemble pour rpondre aux besoins particuliers des enfants, des jeunes et de leurs familles. L'environnement de travail comprend les principes et les valeurs centrs sur la famille que sont le respect mutuel, la collaboration, l'accessibilit et l'inclusion communautaire. One Kids Place offre des opportunits de formation et de dveloppement continus grce des mentorats, des ateliers, des confrences et des sminaires. RMUNRATION : 27,22 $ - 33,76$ par heure (selon l'exprience antrieure selon notre convention collective). AVANTAGES:Un rgime de retraite incroyableAvantages sociaux pour les employsPlan d'aide aux employs et leur famille4 semaines de congs pays pour COMMENCER !Congs de maladie pays, pauses payes et bien plus encore ! AVANTAGES SUPPLMENTAIRES:Tous nos emplacements bnficient de la vie dans le Nord de l'Ontario travaillez et vivez quelques minutes de nombreuses pistes de ski, plages, lacs, sentiers et activits de plein air pour toutes les saisons, ainsi que d'expriences artistiques, culturelles et de magasinage uniques.Une aide la rinstallation peut tre disponible pour les candidats admissibles. COMMENT POSTULER Pour avoir l'opportunit de faire partie de notre avenir passionnant, veuillez postuler via cette offre d'emploi ou envoyer votre CV :Ressources humainesLa place des enfants, 400, avenue McKeown, North Bay ON P1B 0B2Courriel : recruitment@onekidsplace.cawww.onekidsplace.ca/fr La place des enfants est dtermin offrir un environnement inclusif et accessible. Si vous avez besoin de mesures dadaptation pour participer au processus de recrutement, veuillez lindiquer en envoyant un courriel ladresse cidessus. Nous remercions tous les candidats pour leur intrt. Un accus de rception sera envoy uniquement aux candidats qui seront interviews.