Senior C&B аналитик at Bereke Bank — NeverHard

Обязанности: Разработка системы оплаты труда и мотивации сотрудников Банка. Анализ предложений по изменению системы оплаты труда и мотивации. Анализ эффективности участников системы оплаты труда и мотивации; подготовка выводов и рекомендаций. Установление нормативов и показателей эффективности (KPI) участников системы мотивации. Формирование фонда оплаты труда (ФОТ), контроль использования бюджета на вознаграждение и льготы. Подготовка управленческой отчетности по ФОТ, построение дашбордов для руководителей. Требования: Высшее экономическое или финансовое образование. Опыт работы в аналитике/финансах/HR-аналитике — от 3 лет. Знание финансовых показателей и метрик банка (важно для контекста задач). Коммуникабельность, организованность, внимательность и аккуратность. Умение работать самостоятельно, управлять временем, приоритетами и дедлайнами. Английский язык — будет преимуществом. Условия: график 5/2, с 9 до 18; современный офис в центре города; регулярное корпоративное обучение; один из лучших социальных пакетов для сотрудников Банка (ДМС, материальная помощь и социальная поддержка, ежедневное медицинское сопровождение и пр.); яркая и насыщенная корпоративная жизнь.