Медицинский представитель по хроническим препаратам, г. Шымкент at Rogers Pharma — NeverHard

Международная фармацевтическая компания "Rogers Pharma" являющаяся представителем крупных фармацевтических заводов: АUROBINDO; Centrient Pharma; ORASURE; AGIS LIFE SCIENCES; Gland Pharma Limited; BDR, имеющая сертификаты мирового уровня на производимые препараты : объявляет набор на вакансию: "Медицинский представитель по хроническим препаратам" Обязанности: Продвижение препаратов компании на вверенной территории Осуществление визитов в лечебные учреждения и аптеки Построение долгосрочных отношений с сотрудниками лечебных учреждений и аптек Проведение презентаций для клиентов Информационная поддержка клиентов Планирование работы и отчетность Достижение плановых показателей (KPI) в работе Требования: Медицинское/фармацевтическое образование Коммуникативные навыки (умение устанавливать контакт и выстраивать длительные партнерские отношения с клиентами) Умение проводить презентацию продукта Грамотная речь, целеустремленность, настойчивость, гибкость, открытость, доброжелательность Умение эффективно работать самостоятельно и в команде Опыт работы по аптечным сетям в вверенном регионе Опыт работы по маркет соглашениям с аптеками: контроль стоков, движения товара, формирования заказов от аптечных точек и сетей Опыт прогнозирования продаж и активности по аптекам и аптечным сетям, опыт успешного участия в аптечных акциях (планирование, обоснование, проведение и анализ) Знание аптек и аптечных сетей вверенного региона (перечень, адреса, ключевые лица, специфику их работ) Навыки: Умение работать с программами (Microsoft office – Word, Excel, Power Point, Outlook) Опыт работы с электронными базами на мобильных электронных устройствах Компания предлагает: Динамичную работу в международной фармацевтической компании с уникальными продуктами График работы: с 9.00-18.00, пятидневная рабочая неделя Зарплата по итогам собеседования+ бонусные программы Оплата мобильной связи Возмещение проезда: корпоративное яндекс-такси +120Т к зп Перспективы профессионального роста