Product Manager в EdTech at BrainEdTech — NeverHard

🚀 Ищем Product Manager'а в WeGlobal — если хочешь не просто «вести задачи», а выстроить цифровую операционную систему целой компании с нуля. 🏢 Формат : офис, full-time 💻 Опыт : от 3 лет О компании WeGlobal — продуктовая EdTech-компания с сильной командой разработки. Мы создаём образовательные продукты и технологические решения для школ, учеников и преподавателей: Вместе с ростом компании растёт и сложность внутренних процессов. Поэтому мы строим единую внутреннюю систему — платформу для учёта, отчётности и управления данными всех департаментов: HR, бухгалтерии, маркетинга, продаж, продукта, IT и других. Нам нужен человек, который возглавит этот продукт и задаст темп цифровизации всей компании. Чем предстоит заниматься Владеть продуктом от и до: единая внутренняя система учёта и управления данными всех департаментов компании; Погружаться в процессы каждого отдела (HR, бухгалтерия, маркетинг, продажи, продукт, IT), выявлять боли и переводить их в понятные продуктовые требования; Проводить внутренние кастдевы и исследования: интервью с сотрудниками и руководителями отделов, сбор и приоритизация обратной связи; Формировать роадмап, декомпозировать задачи и обеспечивать поставку фич в срок; Работать в тесной связке с командой разработки: постановка задач, контроль качества, приёмка, налаживание процессов; Выстраивать процессы внедрения: обучение сотрудников, переход отделов с ручных процессов и разрозненных таблиц на единую систему; Регулярно отчитываться перед C-level: статусы, метрики, риски, план дальнейшего развития системы; Задавать темп цифровой трансформации компании и формировать культуру системного подхода к данным и процессам; Что мы ждём от специалиста Опыт работы продакт-менеджером от 3 лет (опыт с внутренними продуктами, ERP/CRM-системами или автоматизацией процессов — сильное преимущество); Умение находить общий язык с очень разными людьми: от бухгалтера до разработчика, от HR до CEO; Сильные навыки приоритизации: способность балансировать запросы нескольких департаментов и держать фокус на главном; Опыт управления бэклогом и поставками: понимание Agile/Scrum/Kanban, умение доводить релизы до продакшена в срок; Навыки проведения исследований: интервью, опросы, анализ процессов, работа с обратной связью; Системное мышление: умение видеть процессы компании целиком и проектировать решения, которые их упрощают, а не усложняют; Уверенная работа с данными и метриками: постановка KPI продукта, отслеживание adoption и эффективности; Отличные навыки коммуникации и презентации — регулярные отчёты и защита решений перед топ-менеджментом; Будет плюсом Опыт цифровой трансформации или внедрения внутренних систем «с нуля»; Технический бэкграунд или опыт плотной работы с командами разработки; Знание инструментов: Linear / Notion / Figma, BI-системы, no-code решения; Опыт работы в EdTech или быстрорастущих продуктовых компаниях; Понимание процессов HR, финансов или продаж изнутри; Что мы предлагаем Продукт с нуля и реальное влияние: вы формируете то, как работает вся компания; Прямой доступ к C-level и быстрые решения без бюрократии; Сильная команда разработки и зрелая продуктовая культура; Быстрые итерации и живой фидбек от пользователей системы - ваших же коллег; Уютный офис в Астане, full-time - 600 000 - 700 000 ₸ на руки. Если вы хотите стать частью проекта, который помогает школам и ученикам по всей стране — присоединяйтесь и отправляйте свой отклик!