NeverHard

Руководитель диспетчерской службы at Oversized Project Logistics — NeverHard

Руководитель диспетчерской службы at Oversized Project Logistics in Алматы. Skills: 1C, Dispatch Management, Excel, Fleet Management, Leadership. Apply on NeverHard.

Company
Oversized Project Logistics
Location
Алматы
Type
full_time

Required skills:

Обязанности: Организация и руководство работой диспетчерской службы; Контроль и координация работы диспетчеров, распределение задач и контроль их исполнения; Обеспечение эффективной организации перевозок негабаритных и тяжеловесных грузов; Контроль оформления специальных разрешений на перевозку. Контроль планирования маршрутов и соблюдения графиков движения транспорта; Организация работы собственного парка тралов, контроль их технического состояния и готовности к рейсам; Контроль расчета, выдачи и учета суточных водителям; Взаимодействие с поставщиками, подрядчиками, государственными органами и сервисными организациями; Контроль своевременного прохождения технического обслуживания, ремонта и оформления документации на транспортные средства; Оперативное решение сложных ситуаций, возникающих в процессе перевозок; Анализ эффективности работы диспетчерской службы, разработка и внедрение мероприятий по повышению качества работы; Подготовка отчетности для руководства и контроль ведения транспортной документации. Требования: Опыт работы руководителем диспетчерской службы от 3 лет; Опыт управления командой диспетчеров; Практический опыт организации перевозок негабаритных и тяжеловесных грузов; Знание порядка оформления специальных разрешений; Знание рынка грузоперевозок и нормативной базы; Опыт работы с собственным автопарком и водителями; Уверенный пользователь Excel, 1С (желательно), TMS/GPS-систем мониторинга; Лидерские качества, организаторские способности, ответственность, стрессоустойчивость и умение принимать решения в условиях многозадачности. Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РК; График работы 5/2 с 09:00 до 18:00; Возможность профессионального и карьерного развития; Внутреннее обучение и поддержка на этапе адаптации; Современный и комфортный офис; Корпоративные мероприятия, тимбилдинги и совместные выезды; Работа в компании с амбициозными целями и интересными проектами.