Руководитель отдела бюджетного планирования и анализа at Автобусный парк № 1 — NeverHard

Обязанности: Формирование и контроль исполнения годового бюджета предприятия. Организация процесса бюджетирования Подготовка ежемесячной, квартальной и годовой управленческой отчетности. Экономический анализ деятельности предприятия, выявление резервов повышения эффективности. Контроль себестоимости перевозок, анализ затрат и разработка мероприятий по их оптимизации. План-факторный анализ исполнения бюджета. Разработка финансово-экономических моделей и прогнозов. Анализ эффективности маршрутов, подразделений и производственных процессов. Участие в формировании тарифной политики, расчетах субсидий и государственных компенсаций. Контроль нормативов расхода топлива, материалов, запасных частей и других ресурсов. Подготовка экономических обоснований инвестиционных проектов и закупок. Разработка системы KPI подразделений предприятия. Внедрение инструментов управленческого учета, аналитики и автоматизации экономических процессов. Участие в проектах цифровой трансформации предприятия. Взаимодействие с государственными органами, аудиторами, финансовыми институтами и внешними проверяющими организациями. Подготовка аналитических материалов для руководства. Требования: Высшее образование в области экономики, финансов, бухгалтерского учета или управления. Опыт работы руководителем планово-экономического подразделения не менее 5 лет. Опыт построения системы бюджетирования и управленческого учета. Желателен опыт работы на крупных производственных, транспортных, коммунальных или инфраструктурных предприятиях. Профессиональные знания Бюджетирование и финансовое планирование. Управленческий учет. Экономический анализ. Финансовое моделирование. План-факторный анализ. Калькуляция себестоимости. Инвестиционный анализ. Экономика предприятия. Налоговое законодательство РК (в части влияния на финансовую деятельность). Законодательство Республики Казахстан в сфере государственных закупок (желательно). Опыт автоматизации финансовых процессов. Владение программами Microsoft Excel — продвинутый уровень. 1С. BI-системы — будет преимуществом. Условия: Возможность реализовать современные подходы к управлению экономикой предприятия. Участие в стратегическом развитии компании. Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования). Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу Республики Казахстан. Возможности профессионального и карьерного роста. Обучение и повышение квалификации.