Руководитель отдела продаж (образовательная сфера) at Mutayev & CO — NeverHard

Здравствуй, уважаемый кандидат на должность руководителя отдела продаж! Меня зовут Мутаев Ерасыл , я основатель одной из крупнейших онлайн IT-школ для детей в Казахстане. Давай знакомиться! С 2021 года мы обучили более 5 000 детей в нашем уникальном онлайн-формате. Мы всегда делаем огромный упор на продукт и сервис, о чём говорит наш NPS - 9,6 из 10 . P.S. Продолжу немного перечислять наши регалии, чтобы ты понимал, что мы не просто очередная мини-школа выскочек :) — Мы являемся резидентами Astana Hub — Стратегические партнёры Astana IT University — Партнёры Astana Daryny И это ещё не всё :) На этом моменте у тебя появляется вполне резонный вопрос: «Если у вас всё так хорошо, зачем вам новый руководитель отдела продаж?» Отвечаю. Мы выводим на рынок новый продукт - более доступный, построенный с учётом всего нашего опыта и, как мы считаем, очень качественный. Мы в него очень сильно верим. Стоимость обучения - 47 500 ₸ в месяц . Без рассрочек. Без Kaspi Red. Без обязательств оплатить обучение сразу на год. У нас уже есть менеджеры, которые прошли «боевое крещение», есть рабочая связка и первые результаты. Теперь этим ребятам нужен сильный руководитель. Именно поэтому мы ищем опытного РОПа , который: — станет для команды настоящим лидером, а не просто человеком, который спрашивает план/факт; — сможет передавать свой опыт и реально прокачивать менеджеров в продажах; — поможет каждому менеджеру увеличивать свою конверсию; — будет разбирать звонки, находить слабые места и превращать их в точки роста; — сможет держать команду в тонусе и при этом создавать атмосферу, в которой хочется продавать; — будет отвечать за результат отдела так же серьёзно, как мы отвечаем за продукт. Ну и всё остальное ты наверняка сам знаешь, если действительно работал РОПом :) Теперь к самому интересному. Сколько платим? Фиксированный оклад - 250 000 ₸ + % от продаж отдела. Конкретную систему мотивации подробно расскажем на собеседовании. Но сразу обозначим нашу позицию: при выполнении поставленных задач твой доход должен начинаться от 500 000 ₸. Если руководитель стабильно не может выйти на этот уровень вместе со своей командой - скорее всего, нам просто не по пути. График 6/1 с 11:00 до 20:00 Да, график интенсивный. Мы сейчас находимся на самом старте нового продукта и ищем человека, который хочет не просто получить очередную строчку в резюме, а зайти в проект в момент его активного роста и вырасти вместе с ним. Успей занять своё место на старте. А мы со своей стороны сделаем всё, чтобы через несколько лет строчка об опыте работы с нами в твоём LinkedIn действительно имела вес. Если дочитал до этого места и подумал: «Чёрт, кажется, это про меня» - откликайся. И небольшой момент: вместе с откликом обязательно напиши в сопроводительном письме, почему ты хочешь работать именно с нами и почему считаешь, что подходишь на роль руководителя нашей команды продаж. Не нужно писать огромное эссе и использовать ChatGPT :) Нам важнее несколько предложений от тебя лично. До встречи на собеседовании!