Руководитель общественного фонда MHIF (АНА ҮЙІ Узбекистан, Ташкент) at BI Group — NeverHard

Позиция: Руководитель общественного фонда MHIF (АНА ҮЙІ) (Узбекистан, Ташкент) MOTHER’S HOME INTERNATIONAL FOUNDATION (MHIF) – это международное направление казахстанского общественного фонда «АНА ҮЙІ». «Дом Мамы» (Ана үйі) — это социальный проект, работающий в Казахстане для профилактики сиротства, предоставляющий временное жилье и поддержку беременным женщинам и мамам с детьми до 18 месяцев, оказавшимся в трудной жизненной ситуации. Локация: Ташкент (офисный формат, с возможными выездами) ⸻ Цель позиции: Обеспечение эффективного запуска и операционного управления деятельностью общественного фонда в Узбекистане, развитие взаимодействия с государственными органами, донорами и партнерами, а также достижение социальных KPI фонда. ⸻ Ключевые требования к кандидату: 1. Профиль кандидата: * Высокий уровень личной зрелости и авторитета * Сильные лидерские качества и развитая эмпатия 1. Опыт и экспертиза: * Опыт работы в сфере социальной защиты / НПО / госструктур * Подтвержденный опыт взаимодействия с государственными органами (GR) * Наличие широкого нетворка в госструктурах Узбекистана (критично) * Опыт управления командой (операционное руководство) * Опыт управления административными и операционными процессами * Понимание принципов корпоративного управления (желательно опыт работы с советами/учредителями) 1. Управленческие компетенции: * Построение и управление командой * Управление офисом и операционной деятельностью * Контроль выполнения KPI и отчетности * Стратегическое и операционное планирование * Навыки коммуникации на уровне госорганов и ключевых стейкхолдеров ⸻ Зоны ответственности: * Полное операционное управление фондом в стране * Выстраивание и развитие отношений с государственными органами * Представление интересов фонда на внешнем уровне * Запуск и контроль реализации социальных проектов * Управление командой и ресурсами * Обеспечение прозрачной отчетности перед учредителями и донорами * Внедрение стандартов и регламентов фонда ⸻ Ключевые качества: * Лидерство и способность принимать решения * Высокий уровень ответственности * Эмпатия и понимание социальной миссии * Системность и структурное мышление * Дипломатичность и устойчивость к стрессу ⸻ Дополнительно (будет преимуществом): * Опыт работы с международными фондами или проектами * Понимание специфики социальной сферы в Узбекистане * Опыт запуска новых проектов / организаций с нуля Язык: Узбекский в совершенстве Русский / казахский