Главный бухгалтер at Mechta.kz TM ( ТОО Мечта Маркет ) — NeverHard

На сегодняшний день мы, Команда Мечты, приглашаем в команду Главного бухгалтера - профессионала с высоким уровнем экспертизы в области бухгалтерского и налогового учета, способного эффективно организовать работу бухгалтерской службы, обеспечить достоверность финансовой информации и координировать деятельность бухгалтерий филиальной сети. Мы ищем руководителя, который обладает стратегическим мышлением, высоким уровнем ответственности, уверенно принимает управленческие решения и способен эффективно выстроить работу бухгалтерской службы в соответствии с требованиями законодательства Республики Казахстан. Основные обязанности: организация, руководство и контроль ведения бухгалтерского и налогового учета в полном объеме в соответствии с законодательством Республики Казахстан; реализация учетной политики компании; обеспечение своевременного, полного и достоверного отражения всех хозяйственных операций; подготовка и сдача бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности в установленные законодательством сроки; контроль правильности исчисления и своевременной уплаты налогов, обязательных платежей и иных финансовых обязательств; организация эффективной системы внутреннего контроля финансово-хозяйственной деятельности; руководство бухгалтерской службой, постановка задач, распределение функциональных обязанностей, контроль качества и сроков исполнения; координация работы бухгалтерских служб 12 филиалов, обеспечение единых стандартов ведения бухгалтерского и налогового учета; контроль учета основных средств, товарно-материальных запасов, денежных средств, расчетов с поставщиками, покупателями, подотчетными лицами и персоналом; контроль дебиторской и кредиторской задолженности, участие в мероприятиях по снижению финансовых рисков; взаимодействие с налоговыми органами, аудиторами, банками, государственными учреждениями и внешними контролирующими организациями; организация подготовки документов и сопровождение налоговых и аудиторских проверок; анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия, подготовка аналитической информации и управленческой отчетности для руководства; участие в автоматизации бизнес-процессов, оптимизации учетных процедур и внедрении современных решений в области бухгалтерского учета; контроль соблюдения требований налогового, бухгалтерского, трудового и гражданского законодательства Республики Казахстан. Требования к кандидату: высшее образование по специальностям «Бухгалтерский учет», «Финансы»; опыт работы главным бухгалтером не менее 10 лет; опыт управления коллективом бухгалтерской службы численностью от 10 сотрудников не менее 5 лет; опыт работы в компаниях с филиальной структурой или несколькими юридическими лицами будет являться преимуществом; отличное знание бухгалтерского, налогового, трудового и гражданского законодательства Республики Казахстан; отличное знание 1С:Предприятие УТП 2, уверенный пользователь MS Excel и других специализированных программ; практический опыт подготовки бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности; опыт успешного прохождения налоговых и аудиторских проверок; навыки организации внутреннего контроля, управления рисками и оптимизации учетных процессов; умение работать с большими объемами информации, соблюдая высокие требования к качеству и срокам исполнения; лидерские качества, системное мышление, аналитические способности, высокая организованность, стрессоустойчивость и ответственность. Будет преимуществом: наличие сертификата ДипИФР (DipIFR ACCA); наличие квалификации «Профессиональный бухгалтер Республики Казахстан»; наличие статуса «Налоговый консультант Республики Казахстан»; опыт внедрения или сопровождения проектов автоматизации бухгалтерского учета и финансовых процессов; опыт работы с консолидированной отчетностью и крупными объемами финансовых данных. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан; Работу в стабильной и динамично развивающейся компании; Возможность участия в развитии и совершенствовании финансово-бухгалтерской системы компании; Конкурентоспособную заработную плату по результатам собеседования; Испытательный срок — 3 месяца; График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00, обеденный перерыв — с 12:00 до 13:00; Комфортные условия труда, поддержку руководства и возможность профессионального развития.