HR Generalist at АНТАЛ БИЗНЕС РЕШЕНИЯ (ТМ Antal Kazakhstan) — NeverHard

HR Generalist в производственную компанию (в ед. лице ) Основные функциональные обязанности: Организация поиска и подбора персонала. Создание системы адаптации и развития персонала. Оценка эффективности персонала, управление талантами, разработка плана развития и тренингов, постановка целей, разработка политик, регламентов, инструкций и прочих необходимых документов. Создание эффективной системы управления кадрами. Разработка и внедрение программ ввода в должность, аттестации и обучения, вовлеченности и мотивации персонала. Организация процесса формирования корпоративных ценностей и культуры Компании. Что мы ожидаем от кандидата: Опыт работы 3-6 лет Выстроенные рабочие процессы и кадровое делопроизводство (ЗУП, енбек и другие erp ) Укомплектование коллектива компании эффективными сотрудниками. Прекрасные управленческие навыки, аналитическое мышление и ориентированность на результат Опыт работы с HR метриками, понимание и правильное применение передовых HR практик. Желание развиваться и совершенствоваться Полная отдача любимому делу Ответственное отношение к задачам Условия: Место работы: Хоргос (Коргас) 30 км от Жаркента 5/2 полная занятость Развозка в обе стороны, питание Фикс .Оклад (обсуждаем индивидуально)