HR-менеджер at Жумабаев — NeverHard

Обязанности: Подбор персонала (продавцы-консультанты, кассиры, кладовщики, администраторы): размещать вакансии на hh.kz, enbek.kz и в соцсетях, отбирать резюме, проводить собеседования. Массовый подбор, когда открывается новая точка. Адаптация новых сотрудников, стажировки и контроль испытательного срока. Кадровое делопроизводство: трудовые договоры, приказы о приёме, увольнении, переводе, отпусках. Внесение сведений в ЕСУТД (enbek.kz). Табель учёта рабочего времени, график отпусков, личные дела. Взаимодействие с бухгалтерией по начислению зарплаты, больничным и отпускным. Разработка и ведение внутренних документов: правил трудового распорядка, должностных инструкций, положений. Контроль текучести кадров и выходные интервью. Требования: Опыт работы HR-менеджером или специалистом по кадрам от 1 года, желательно в рознице или торговле. Знание Трудового кодекса РК. Опыт работы с ЕСУТД. Уверенный пользователь Excel, Word и Google Таблиц. Знание 1С: ЗУП будет преимуществом. Грамотная устная и письменная речь на казахском языке. Самостоятельность, ответственность, умение работать с большим потоком кандидатов. Условия: Зарплата от 275 000 до 400 000 ₸ на руки, по итогам собеседования. График 5/2 с 09:00 до 18:00. Офис в Алматы. Оплачиваемый испытательный срок до 3 месяцев. Возможность выстроить HR-процессы с нуля и влиять на результат.