Старший менеджер Управления инвестиционных фондов at HALYK FINANCE, дочерняя организация АО Народный банк — NeverHard

Ваши основные задачи: Подготовка и вынесение инвестиционных идей на рассмотрение Инвестиционного комитета в рамках стратегий управления клиентскими активами. Проведение фундаментального и рыночного анализа эмитентов, финансовых инструментов и инвестиционных портфелей. Мониторинг глобальных финансовых рынков и рынка ценных бумаг Республики Казахстан, выявление инвестиционных возможностей и рыночных трендов. Аналитическое сопровождение инвестиционных портфелей, подготовка рекомендаций по управлению инвестиционными позициями. Мониторинг корпоративных событий эмитентов и оценка их влияния на инвестиционные решения. Участие в формировании и оптимизации инвестиционных лимитов с целью повышения доходности и управления рисками. Исполнение инвестиционных решений в соответствии с утвержденной инвестиционной стратегией и параметрами портфелей. Подготовка прогнозов по объему активов под управлением и комиссионному доходу. Формирование регулярной управленческой, клиентской и комитетской отчетности. Подготовка аналитических и презентационных материалов по инвестиционным продуктам и стратегиям Компании. Нас интересует: Высшее образование в области финансов, экономики, математики или смежных дисциплин. Опыт работы в инвестиционной, банковской или финансовой сфере от 1 года. Знание законодательства Республики Казахстан в области рынка ценных бумаг и инвестиционной деятельности. Понимание принципов функционирования финансовых рынков и инвестиционных инструментов. Будет преимуществом Опыт управления инвестиционными портфелями. Наличие сертификатов CFA, FRM или их получение в процессе обучения. Опыт работы с пенсионными активами, инвестиционными фондами или в сфере доверительного управления активами. Мы предлагаем: Работу в крупнейшей финансовой группе страны с устойчивыми возможностями профессионального и карьерного роста; Годовой бонус и премию ко Дню Независимости; ДМС после прохождения испытательного срока; 26 календарных дней отпуска + дополнительные дни при важных жизненных событиях; Медицинский check-up после 1 года работы; Льготные условия на корпоративный паркинг; Открытую корпоративную культуру: спортивные турниры, занятия йогой, корпоративные мероприятия; Профессиональное развитие: тренинги, обучение и индивидуальный план развития; Участие в новых проектах группы Halyk и возможность реализовывать собственные инициативы.