Мастер строительного участка at Grand Construction LTD — NeverHard

Обязанности: Обеспечение выполнения плана строительно-монтажных работ на участке в соответствии с рабочими чертежами, проектом производства работ, производственным планом и нормативными документами. Контроль соблюдения технологической последовательности выполнения работ и обеспечение их надлежащего качества. Выполнение разбивочных работ, геодезического контроля в процессе производства работ, проведение замеров объемов строительно-монтажных работ. Организация работы бригад и контроль соблюдения требований охраны труда и техники безопасности на строительной площадке. Ведение исполнительной и производственной документации. Взаимодействие с подрядными организациями, заказчиком и поставщиками. При необходимости организация доставки строительных материалов и оборудования на объект, сопровождение грузов и выполнение функций экспедитора. Подписание исполнительной, технической, товаросопроводительной и иной документации в пределах предоставленных полномочий. Требования: Высшее техническое образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в строительных организациях не менее 3 лет. При отсутствии специального образования — стаж работы в строительстве не менее 5 лет. Знание строительных норм, правил и технологий производства строительно-монтажных работ. Умение читать проектную и техническую документацию. Навыки ведения исполнительной документации. Уверенное владение ПК и офисными программами. Ответственность, организованность, умение работать в команде. Наличие водительского удостоверения категории «В». Наличие собственного автомобиля типа «Газель» или возможность привлечения транспорта для перевозки строительных материалов и оборудования будет преимуществом. Условия: Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу Республики Казахстан. Стабильная и своевременная выплата заработной платы. Полный социальный пакет. Компенсация расходов на использование личного транспорта (при необходимости). Возможность профессионального развития и карьерного роста. График работы согласно производственной необходимости и внутреннему трудовому распорядку организации.