Операционный менеджер склада at FM Logistic — NeverHard
Операционный менеджер склада at FM Logistic in Алматы. Skills: Audits, Excel, Gestion budgétaire, Logistique d'entrepôt, Microsoft Office. Apply on NeverHard.
Company
FM Logistic
Location
Алматы
Type
full_time
Remote: Yes
Required skills:
Audits
Excel
Gestion budgétaire
Logistique d'entrepôt
Microsoft Office
Négociation
gérer une équipe
operational processes
Управление проектами
Подчинение: Региональному Директору по складским операциям ЦЕЛЬ ДОЛЖНОСТИ: Обеспечить эффективное развитие складской логистики в регионе; Обеспечить высокий уровень операционной эффективности склада Бережинского 20: соблюдение сроков, стандартов качества и KPI. Развивать отношения с ключевыми клиентами и подрядчиками, обеспечивая высокий уровень сервиса и прозрачность взаимодействия. Обеспечивать управление бюджетом и контроль финансовых показателей. Участвовать в тендерах, профильных мероприятиях и продвижении услуг компании на рынке Казахстана. Инициировать улучшения и участвовать в аудиторских проверках, инвентаризациях, работе с запросами. ТРЕБОВАНИЯ Опыт работы в складской логистике от 3 лет, включая управление командами и операционными процессами. Обратите внимание, нам интересен опыт именно в складской логистике. Опыт работы с таможней, брокерами, транспортом - нет Готовность к командировке в Россию на обучение (+/- 2 недели) Навыки кросс-функционального взаимодействия, опыт запуска логистических проектов с нуля; Понимание стандартов качества и опыта прохождения внутренних/внешних аудитов (в т.ч. по требованиям клиентов); Высшее образование (логистика, ВЭД, управление, менеджмент); Уверенное владение MS Office, продвинутый уровень Excel; Опыт взаимодействия с ключевыми клиентами, ведения переговоров, развития долгосрочных отношений. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Работу в стабильной международной логистической компании с уверенными позициями на рынке. Конкурентную заработную плату и прозрачную систему премирования. Расширенный социальный пакет: добровольное медицинское страхование (ДМС), компенсация мобильной связи, частичная компенсация питания. Корпоративное обучение и возможности профессионального развития. Поддерживающую корпоративную культуру и участие в командных мероприятиях. Самостоятельность в принятии решений в рамках своей зоны ответственности и поддержку со стороны руководства.