Управляющий отелем at Fit Revolution — NeverHard

Управляющий отелем / General Manager Aktau Marina Bay | Актау Мы ищем сильного управляющего, которому интересно не просто поддерживать работу готового отеля, а создать успешный гостиничный проект и вывести его на высокий коммерческий результат. Aktau Marina Bay — новый современный проект в Актау. Наша цель — создать место с высоким уровнем сервиса, сильной репутацией и атмосферой, куда гостям хочется возвращаться. Главная задача Взять на себя управление отелем как полноценным бизнесом: команда, сервис, продажи, маркетинг и финансовый результат. Нам нужен человек, который видит возможности для роста, умеет принимать решения и отвечает за результат не только отчётами, но и цифрами. Что предстоит сформировать сильную и мотивированную команду; выстроить качественный сервис и понятные стандарты работы; отвечать за загрузку, средний чек, выручку и прибыльность; развивать прямые и онлайн-продажи; активно работать с корпоративными клиентами и крупными компаниями региона; выстраивать долгосрочные отношения с компаниями, партнёрами и постоянными гостями; развивать маркетинг, репутацию и узнаваемость отеля; управлять тарифами, каналами продаж и OTA; контролировать расходы и эффективность работы; постоянно искать новые возможности для увеличения дохода. Кого мы хотим видеть Человека с реальным опытом в гостиничном бизнесе, который понимает одновременно сервис и коммерцию. Нам важны: Лидерство. Умение собрать команду, создать правильную атмосферу и добиться результата без микроменеджмента. Продажи и переговоры. Способность лично работать с ключевыми клиентами, корпоративным сектором и партнёрами. Маркетинговое мышление. Понимание того, как сформировать привлекательный продукт, правильно его представить рынку и создать устойчивый спрос. Финансовое мышление. Понимание гостиничной экономики, P&L, загрузки, ADR, RevPAR и прибыльности. Вкус и внимание к деталям. Нам важно, чтобы отель был аккуратным во всём — от сервиса и внешнего вида до коммуникации с гостями. Ответственность. Управляющий должен воспринимать результат отеля как свой собственный результат. Что предлагаем Это возможность создать сильный гостиничный проект практически с нуля и оставить в нём свой профессиональный почерк. У управляющего будут реальные полномочия, поддержка собственника и возможность самостоятельно формировать команду и развивать проект. Мы хотим построить отношения на доверии и результате: достойный фиксированный доход + существенная бонусная часть, напрямую привязанная к достигнутым показателям и финансовому результату отеля. Чем успешнее развивается проект — тем выше вознаграждение управляющего. Мы ищем человека в долгую, которому будет комфортно работать, развиваться вместе с проектом и видеть результат своих решений. При отклике Нам особенно интересно узнать не только, где вы работали, но и что вам удалось создать и улучшить: — каким объектом и командой вы управляли; — как менялись загрузка, выручка и прибыльность; — какие инструменты продаж и маркетинга дали лучший результат; — как вы работали с корпоративными клиентами; — каким профессиональным результатом вы действительно гордитесь. Если вам интересно не просто занять позицию управляющего, а построить сильный, красивый и прибыльный гостиничный проект, которым можно гордиться, — будем рады познакомиться. Контакты: +7 777 555 13 13 Аманжол (учредитель)