ÉLectromécanicien at Aerotek — NeverHard

Job DescriptionJob DescriptionTitre du poste: Mécanicien Industriel Description du poste Sous la supervision du chef de la maintenance, le mécanicien industriel participe à l'entretien, la réparation et l'amélioration des équipements mécaniques. Il assure le bon fonctionnement des équipements de production en effectuant des interventions de maintenance préventive et corrective de base, tout en offrant un soutien aux mécaniciens de niveaux supérieurs. Responsabilités Effectuer des tâches de maintenance de base telles que le graissage, les ajustements, et le remplacement de pièces. Inspecter régulièrement les équipements pour détecter les anomalies. Répondre aux appels de service plus complexes, comme le remplacement de roues, courroies ou composantes simples. Procéder à des diagnostics de complexité moyenne en collaboration avec les collègues des niveaux supérieurs. Participer au dépannage des équipements en cas de bris en production et à l’installation de nouveaux équipements sous supervision. Effectuer de l’usinage plus complexe. Réaliser des soudures simples à l'aide d'équipements appropriés (uniquement acier). Surveiller lors des travaux en espaces clos. Assister les fournisseurs lors de demande de service de base. Appliquer les règles de santé et sécurité au travail. Réquisitionner les pièces nécessaires avec approbation. Réparer des outils et équipements. Installer, ajuster ou remplacer des composantes mécaniques sur les équipements. Aider lors des arrêts planifiés et des travaux de maintenance préventive. Supporter les mécaniciens industriels de niveaux supérieurs dans leurs interventions. Rédiger, modifier et documenter les interventions dans le système Interal. Participer à l’amélioration continue des équipements et des méthodes de travail. Aider lors de l’inventaire des pièces et matériaux. Maintenir un environnement de travail propre et sécuritaire. Effectuer toutes autres tâches connexes. Compétences Essentielles DEP en mécanique industrielle. 3 à 5 ans d’expérience pertinente. Bonne maîtrise des systèmes mécaniques, hydrauliques et pneumatiques. Connaissances en lecture de plans et schémas techniques. Connaissances des normes de sécurité en vigueur dans un environnement d’usine et capacité à les appliquer. Compétences Supplémentaires & qualifications Formation pont roulant (atout). Formation en élingage, gréage et manutention de charges (atout). Formation Skyjack (atout). Dextérité manuelle et autonomie. Bon sens de la résolution de problèmes. Esprit critique et capacité à travailler sous pression. Pourquoi Travailler Ici? Profitez de 6 jours de congés payés durant les fêtes, un régime de participation différée aux bénéfices avec contribution de l’employeur, et un programme d’assurances collectives complet accessible après 3 mois. Accédez à un programme de télémédecine après 3 mois pour des consultations médicales à distance illimitées. Recevez 3 jours de maladie, des vêtements de travail, et des lunettes de sécurité avec prescription après 3 mois. Bénéficiez d'un bon d’achat annuel de 350$ pour les outils et d'un montant annuel de 150$ pour des activités sociales. Prime de référencement également disponible. Environnement De Travail Environnement de travail dans le secteur métallurgique, pouvant être bruyant. Le quart de travail est de soir, du lundi au jeudi, de 15 h 30 à 1 h 30. Prime de soir disponible. Job Title: Industrial Mechanic Job Description Under the supervision of the maintenance supervisor, the industrial mechanic participates in the maintenance, repair, and improvement of mechanical equipment. They ensure the proper functioning of production equipment by performing basic preventive and corrective maintenance interventions while providing support to senior-level mechanics. Responsibilities Perform basic maintenance tasks such as lubrication, adjustments, and part replacements. Regularly inspect equipment to detect anomalies. Respond to more complex service calls, such as replacing wheels, belts, or simple components. Conduct moderately complex diagnostics in collaboration with senior colleagues. Participate in troubleshooting equipment breakdowns during production and in the installation of new equipment under supervision. Carry out more complex machining tasks. Perform simple welds using appropriate equipment (steel only). Monitor work in confined spaces. Assist suppliers during basic service requests. Apply workplace health and safety rules. Requisition necessary parts with approval. Repair tools and equipment. Install, adjust, or replace mechanical components on equipment. Assist during planned stoppages and preventive maintenance tasks. Support senior industrial mechanics in their interventions. Write, modify, and document interventions in the Interal system. Participate in continuous improvement of equipment and work methods. Assist in inventory of parts and materials. Maintain a clean and safe work environment. Perform all other related tasks. Essential Skills DEP in industrial mechanics. 3 to 5 years of relevant experience. Strong understanding of mechanical, hydraulic, and pneumatic systems. Knowledge in reading plans and technical diagrams. Familiarity with safety standards in a factory environment and the ability to apply them. Additional Skills and Qualifications Crane training (asset). Slinging, rigging, and load handling training (asset). Skyjack training (asset). Manual dexterity and autonomy. Strong problem-solving skills. Critical thinking and ability to work under pressure. Why Work Here? Enjoy 6 paid holidays during the festive season, a deferred profit-sharing plan with employer contribution, and a comprehensive group insurance program accessible after 3 months. Access a telemedicine program after 3 months for unlimited remote medical consultations. Receive 3 sick days, workwear, and prescription safety glasses after 3 months. Benefit from an annual purchase voucher of $350 for tools and an annual amount of $150 for social activities. Referral bonus also available. Work Environment Metal work environment which can be noisy. Evening shift from Monday to Thursday, from 3:30 PM to 1:30 AM. Evening shift premium available. Job Type & Location This is a Contract to Hire position based out of Montreal, QC. Pay and Benefits The pay range for this position is $28.00 - $32.00/hr. Workplace Type This is a fully onsite position in Montreal,QC. À propos d'Aerotek Aerotek® Inc. fournit des solutions de dotation en personnel et de services dans les domaines de la fabrication, de la logistique, de la construction, de l’aviation, des installations et de la maintenance. Nous offrons l’expertise, les solutions et les personnes nécessaires pour relever les défis de l’industrie nord-américaine. Basée à Hanover, au Maryland, Aerotek exploite un réseau unifié de plus de 200 bureaux à travers l’Amérique du Nord, soutenant plus de 18 000 clients chaque année. Aerotek est une entreprise du groupe Allegis, leader mondial en ressources humaines et solutions d’affaires. Pour en savoir plus, visitez: Aerotek.com | 1-888-AEROTEK. Aerotek offre un salaire hebdomadaire, des avantages sociaux y compris des soins médicaux, des soins dentaires et des soins de la vue, ainsi qu’un programme d’aide aux employés et un programme de rabais. La société souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et examinera toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, de l’origine nationale, du statut de vétéran, de handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’information génétique ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco: Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels. Utilisation de l’intelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA. Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec) Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec) About Aerotek Aerotek® Inc. provides staffing and services solutions in manufacturing, logistics, construction, aviation, facilities and maintenance. We provide the expertise, solutions and people required to rise to the challenges of North American industry. Headquartered in Hanover, Md., Aerotek operates a unified network of over 200 offices across North America, supporting more than 18,000 clients each year. Aerotek is an Allegis Group company, the global leader in workforce and business solutions. To learn more, visit: Aerotek.com | 1-888-AEROTEK. Aerotek offers weekly pay, employee benefits including medical, dental & vision, employee assistance and discount programs. The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law. San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records. Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools. Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec) Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec) Company DescriptionWe know that finding work is hard, and finding meaningful work is harder. Aerotek connects 180,000+ light industrial and skilled trades workers with 14,000+ employers each year, helping our workers navigate an evolving labor market and find jobs that meet their goals, skills, and interests. Since 1983, we have provided a variety of career opportunities across North American industry – from short-term assignments at Fortune 500 companies where you can build your skills, to long-term opportunities where you can play a vital role in solving companies’ construction, manufacturing, and maintenance challenges. Our 1,500+ experienced recruiters across 250+ offices work relentlessly to put our workforce in a position to thrive. Let us rise to meet your challenges and put our people-are-everything spirit to the test as your career continues to grow.Company DescriptionWe know that finding work is hard, and finding meaningful work is harder. Aerotek connects 180,000+ light industrial and skilled trades workers with 14,000+ employers each year, helping our workers navigate an evolving labor market and find jobs that meet their goals, skills, and interests. Since 1983, we have provided a variety of career opportunities across North American industry – from short-term assignments at Fortune 500 companies where you can build your skills, to long-term opportunities where you can play a vital role in solving companies’ construction, manufacturing, and maintenance challenges. Our 1,500+ experienced recruiters across 250+ offices work relentlessly to put our workforce in a position to thrive. Let us rise to meet your challenges and put our people-are-everything spirit to the test as your career continues to grow.