Directeur/directrice de restaurant at Subway — NeverHard
Directeur/directrice de restaurant at Subway in Abbotsford, Fraser Valley. Skills: Customer Complaint Resolution, Diversity and Inclusion Training, Health and Safety Compliance, Marketing Plan Implementation, Operations Management. Apply on NeverHard.
Company
Subway
Location
Abbotsford, Fraser Valley
Type
full_time
Required skills:
Customer Complaint Resolution
Diversity and Inclusion Training
Health and Safety Compliance
Marketing Plan Implementation
Operations Management
Staff Performance Monitoring
Staff Scheduling
Vendor Management
Work Term: Permanent
Work Language: English
Education:
Experience:
Études
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Tâches
Évaluer les opérations quotidiennes
Surveiller le rendement du personnel
Planifier et organiser les opérations quotidiennes
Recruter du personnel
Fixer les horaires de travail du personnel
Voir à ce que les règles de santé et de sécurité soient respectées
Traiter avec les fournisseurs des dispositions relatives à la fourniture de produits alimentaires et autres produits
Prendre part à l'élaboration et à la mise en oeuvre de plans de marketing
Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations
Questions de sélection
Êtes-vous autorisé à travailler au Canada?
Programmes du gouvernement
Employeur reconnu
Expérience
1 an à moins de 2 ans
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Soutien pour les jeunes
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les vétérans
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
Soutien pour les Autochtones
Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés
Soutien pour les minorités visibles
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles
Hours: 30 à 35 heures par semaine