Directeur de Maintenance | 115000 120000$ | de jour ! Ville St-Laurent at Fuze HR Solutions Inc. — NeverHard

Job DescriptionJob DescriptionDirecteur(trice) MaintenanceSalaire de 115 000 $ à 120 000 $ + bonus annuel Ce que nous offrons Salaire annuel de 115 000 $ à 120 000 $ Bonus annuel selon la performance Horaire flexible de jour (début entre 7 h et 8 h) REER avec contribution de l’employeur jusqu’à 3 % Assurances collectives (médicales et dentaires) 5 journées maladie/flex par année Jusqu’à 3 semaines de vacances Entreprise stable et en croissance Environnement de travail collaboratif et axé sur l’amélioration continue Poste stratégique offrant autonomie et pouvoir décisionnel À propos du poste de directeur(trice) de maintenanceNotre client, une entreprise manufacturière reconnue pour la qualité de ses produits et son excellence opérationnelle, est à la recherche d’un(e) Directeur(trice) Maintenance pour assurer la fiabilité des équipements et soutenir la performance de ses opérations.Relevant de la direction des opérations, vous serez responsable de la gestion de l’ensemble des activités de maintenance, du développement de votre équipe et de la mise en place de stratégies visant à maximiser l’efficacité des équipements et à réduire les temps d’arrêt.Principales responsabilités du directeur(trice) de maintenance Diriger et mobiliser l’équipe de maintenance Planifier les travaux de maintenance préventive, corrective et prédictive Assurer la disponibilité et la performance des équipements de production Gérer les budgets, les projets et les investissements du département Développer des indicateurs de performance et assurer leur suivi Participer activement aux initiatives d’amélioration continue Analyser les causes des arrêts de production et mettre en œuvre des solutions durables Veiller au respect des normes de santé et sécurité Maintenir une présence terrain auprès des équipes de jour et de soir Profil recherché pour le directeur(trice) de maintenance Expérience en gestion de maintenance dans un environnement manufacturier Expérience en supervision d’équipes techniques Excellentes compétences en leadership, organisation et résolution de problèmes Forte orientation vers les résultats et l’amélioration continue Bonne connaissance des programmes de maintenance et de fiabilité des équipements Formation pertinente en génie, maintenance industrielle ou domaine connexe Une opportunité pour un leader de terrain Vous aimez être présent dans les opérations, développer vos équipes et avoir un impact direct sur la performance d'une usine? Cette opportunité vous permettra de jouer un rôle clé au sein d'une organisation qui valorise l'initiative, la collaboration et l'excellence opérationnelle.Postulez dès maintenant pour discuter de cette opportunité confidentielle.