Менеджер по кадровому делопроизводству at Центр технической компетенции DEMEU — NeverHard

Ищем внимательного и ответственного специалиста в команду HR для ведения кадрового делопроизводства. Что нужно будет делать Оформлять приём, переводы, отпуска и увольнения сотрудников; Готовить трудовые договоры, дополнительные соглашения и приказы; Вносить информацию о сотрудниках в ЕСУТД / enbek.kz ; Вести и хранить личные дела сотрудников; Вести табель учёта рабочего времени; Контролировать график отпусков и оформление больничных; Поддерживать в актуальном состоянии кадровые документы и локальные нормативные акты; Отвечать на вопросы сотрудников по кадровым документам и процедурам; Следить за соблюдением требований Трудового кодекса РК. Что мы ожидаем Опыт работы в кадровом делопроизводстве; Знание основ Трудового кодекса РК; Опыт работы с 1С: ЗУП 8.3 ; Опыт работы с enbek.kz / ЕСУТД ; Уверенное владение Word и Excel; Казахский язык — на уровне ведения делопроизводства; Внимательность, ответственность и аккуратность в работе с документами; Умение соблюдать сроки и работать с большим объёмом информации. Если вы хотите работать в стабильной компании, развиваться в HR и быть частью сильной команды — будем рады познакомиться!