Супервайзер отдела продаж at DALEX DEVELOPMENT — NeverHard

Здравствуйте! Мы ищем супервайзера отдела продаж , который умеет организовывать работу команды, поддерживать сотрудников в достижении плана и обеспечивать качество продаж. Если вам интересна управленческая роль среднего звена с перспективой роста, будем рады видеть вас в нашей команде. Dalex Development создаёт земельные проекты полного цикла — от поиска и выкупа участков до подготовки и вывода готового продукта на рынок. Компания работает более 13 лет , реализовала 40+ проектов и обслужила 4500+ клиентов . Мы развиваем отдел продаж и усиливаем команду супервайзером , который поможет масштабировать результат. Вакансия открыта в связи с ростом объёма продаж и расширением команды. Для поддержания управляемости и качества работы мы усиливаем отдел продаж дополнительным супервайзером. Вам предстоит: Организовывать работу команды специалистов отдела продаж: распределять задачи, контролировать выполнение индивидуальных и командных планов. Осуществлять мониторинг и анализ продаж : вести отчётность, анализировать выполнение плана, выявлять отклонения и предлагать решения. Обеспечивать обучение и развитие сотрудников : проводить планёрки, наставничество, разборы сделок. Контролировать качество работы : проверять звонки, встречи, корректность ведения CRM и соблюдение стандартов. Взаимодействовать с руководителем отдела продаж и другими супервайзерами по вопросам стратегии и KPI. Поддерживать команду в сложных ситуациях и подключаться к переговорам при необходимости. Анализировать рынок и конкурентов в сегменте земельных участков. Следить за соблюдением корпоративных стандартов и этики работы с клиентами. Обязательно: Опыт работы в продажах. Опыт управления или наставничества команды. Понимание воронки продаж и работы CRM. Навыки анализа показателей и выполнения планов. Умение работать с возражениями и сложными клиентами. Знание казахского языка Преимуществом будет: Опыт работы в недвижимости, девелопменте или инвестиционных продуктах. Опыт управления командой от 3–5 человек. Навыки обучения и развития сотрудников. Что мы предлагаем : Работа в компании, создающей земельные проекты полного цикла. Конкурентный доход: оклад + KPI по результатам команды. Управленческая роль с перспективой карьерного роста. Поддержка руководителя и команды супервайзеров. Комфортный офис и соблюдение всех социальных гарантий. Предоставляется корпоративный телефон Оплачивается мобильная связь Если вам интересна роль супервайзера и работа с командой продаж, отправляйте резюме. Будем рады познакомиться и обсудить сотрудничество !