CONTREMATRE DE CHANTIER at Fuze HR Solutions Inc. — NeverHard
CONTREMATRE DE CHANTIER at Fuze HR Solutions Inc. in Sainte-Anne-de-la-Rochelle, Le Val-Saint-François. Skills: Autonomy, Building Codes, Communication, Construction, Leadership. Apply on NeverHard.
Company
Fuze HR Solutions Inc.
Location
Sainte-Anne-de-la-Rochelle, Le Val-Saint-François
Type
full_time
Required skills:
Autonomy
Building Codes
Communication
Construction
Leadership
Modular construction
Organization
Problem-solving
Production Management
Project Management
Job DescriptionJob DescriptionCONTREMAÎTRE DE CHANTIER
Entreprise québécoise reconnue dans le domaine de la construction résidentielle et de la fabrication en usine est à la recherche d’un(e) Contremaître de chantier / Superviseur(e) de production pour joindre son équipe de gestion en Estrie.
La personne retenue jouera un rôle clé dans la supervision des opérations de production, l’optimisation des méthodes de travail et le développement des équipes. Elle contribuera activement à l’amélioration continue des processus dans un environnement collaboratif, dynamique et axé sur la qualité.
Responsabilités principales
Supervision des opérations
· Optimiser les différentes étapes de production et de construction· Superviser les chefs d’équipe et les employés afin d’assurer le respect des normes de qualité et des méthodes de fabrication· Planifier les besoins en ressources humaines et matérielles· Assurer le suivi des travaux réalisés et des priorités à compléter· Vérifier la conformité des travaux selon les plans et devis techniques· Participer à la résolution de problèmes opérationnels en collaboration avec les différentes équipes· Contribuer au transfert des connaissances et au développement des bonnes pratiques· Collaborer à l’implantation de projets d’amélioration continue· Respecter les échéanciers et objectifs de production
Gestion d’équipe et santé-sécurité
· Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés· Encadrer et mobiliser les équipes de travail au quotidien· Identifier les besoins de formation et de développement des employés· Assurer l’application des politiques et procédures en santé et sécurité au travail
Profil recherché
· Leadership mobilisateur et esprit d’équipe· Sens de l’organisation, autonomie et rigueur· Capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique· Approche proactive orientée vers les solutions et l’amélioration continue· Excellentes aptitudes en communication et en supervision
Exigences
· Expérience pertinente en supervision d’équipe dans le domaine de la construction ou de la production· Minimum de 5 ans d’expérience dans l’industrie de la construction résidentielle, multirésidentielle ou institutionnelle· Capacité à lire et interpréter des plans techniques· Bonne connaissance du contrôle de la qualité et du Code du bâtiment· Expérience en structure du bâtiment ou en construction modulaire (atout)· Formation pertinente en construction ou en gestion (atout)· Expérience en formation et encadrement d’employés
Conditions et avantages
· Poste permanent à temps plein· Horaire de jour du lundi au vendredi midi· Salaire concurrentiel selon l’expérience· Assurances collectives· Régime d’épargne collectif· Environnement de travail stable et structuré· Usine moderne, sécuritaire et axée sur la santé et sécurité· Projets variés et possibilités d’évolution· Entreprise en croissance offrant un milieu de travail collaboratif et humain