Conseiller(re) en recrutement -Senior Recruitment Consultant at Fuze HR Solutions Inc. — NeverHard
Conseiller(re) en recrutement -Senior Recruitment Consultant at Fuze HR Solutions Inc. in Canada. Skills: Adaptability, Analyse de données, Applicant tracking system, Collaboration interfonctionnelle, Communication. Apply on NeverHard.
Company
Fuze HR Solutions Inc.
Location
Canada
Type
contract
Required skills:
Adaptability
Analyse de données
Applicant tracking system
Collaboration interfonctionnelle
Communication
Flexibilité
IA
Initiative
Média sociaux
Partnership Pipeline
Job DescriptionJob DescriptionPosition : Conseiller(ère) en recrutement / Chasseur(euse) de têtes (Hybride)Division : Professionnel & BureauEntreprise : Fuze HR Solutions Inc.Industrie : Recrutement & PlacementRelève de : Directeur du recrutement Professionnel & Bureau - QCLieu : Montréal, QC ou Laval, QC
Sommaire du poste : Nous sommes à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en recrutement / Chasseur(euse) de têtes pour notre division de recrutement Professionnel & Bureau au Québec. Nous recherchons des professionnels expérimentés et impliqués en recrutement, possédant une solide expérience en chasse de têtes ainsi qu’un historique démontré de réussite dans le recrutement de postes professionnels (tous niveaux) au sein de l’industrie du recrutement et du placement. Nous cherchons des personnes souhaitant faire partie d’une équipe dynamique, en croissance et performante! Il s’agit d’un poste hybride (3 jours au bureau, 2 jours à distance), basé à notre bureau de Montréal ou Laval.
Responsabilités :
Recruter, présélectionner, évaluer et jumeler des candidats qualifiés aux exigences spécifiques des mandats clients afin d’assurer leur satisfaction
Gérer les médias sociaux ainsi que le système de suivi des candidatures (ATS/CRM); s’assurer que tous les candidats sont évalués dans les délais et que les activités quotidiennes de recrutement sont inscrites dans le système
Collaborer avec les équipes internes et les représentants des clients
Gérer les candidats (développer un pipeline, maintenir les relations et promouvoir les meilleurs talents!)
Soutenir les membres de l’équipe lorsque requis
Effectuer toutes autres tâches connexes au besoin
Atteindre ou dépasser de façon constante les objectifs mensuels de recrutement et les indicateurs de performance
Qualifications / Exigences :
4+ années d’expérience dans l’industrie du recrutement et du placement
Spécialisation dans le recrutement de postes professionnels et de bureau (tous niveaux)
Capacité à s’adapter aux conditions changeantes du marché et ajuster les stratégies au besoin
Passion et compétences en chasse de têtes; excellente capacité à développer un réseau et entretenir des relations à tous les niveaux
Excellentes aptitudes en communication et relations interpersonnelles afin de collaborer efficacement avec les contacts internes et externes
Excellentes compétences informatiques et aisance avec les technologies
Maîtrise (ou fort intérêt à apprendre) des technologies avancées incluant l’IA et l’automatisation du recrutement
Compétences en analyse de données et capacité à utiliser les rapports et indicateurs afin de prendre des décisions stratégiques
Grande éthique de travail avec intégrité et hauts standards d’excellence
Persévérance, initiative et motivation, combinées à de la flexibilité et de l’adaptabilité
Personnalité énergique, positive et dynamique avec une attitude axée sur les solutions!
À propos de Fuze HR SolutionsFuze HR Solutions Inc. est fière d’être une entreprise détenue à 100 % par des intérêts canadiens, œuvrant dans l’industrie du recrutement et du placement depuis 2006. Fuze HR s’est bâti une solide réputation à titre de partenaire de confiance en recrutement, opérant dans une vaste gamme d’industries et se spécialisant dans six secteurs d’activité : Industriel/Logistique, Métiers spécialisés/Gestion industrielle, Bureau/Professionnel/Administratif, Ingénierie/Construction, Hôtellerie, et Technologies de l’information.Nous soutenons les organisations à tous les niveaux — des postes administratifs jusqu’aux postes de haute direction et exécutifs — en offrant des solutions de recrutement sur mesure pour des placements contractuels, temporaires et permanents. En collaborant étroitement avec nos clients, nous offrons un service complet et de grande qualité attendu d’une firme de recrutement de premier plan.
Voici quelques avantages de cette opportunité :
Faire partie de l’action – nous sommes en pleine croissance au Canada et aux États-Unis!
Travailler avec une équipe hautement motivée, collaborative, talentueuse et dans un environnement agréable
Être mentoré(e) par des professionnels de premier plan dans ce domaine!
Bénéficier d’un excellent soutien et de formations pour assurer votre succès dans votre rôle actuel ainsi que votre croissance à long terme chez Fuze HR
Programme de rémunération globale concurrentiel avec potentiel de revenus illimité
Programme de reconnaissance des employés
Programme d’aide aux employés et bien plus encore!
Fuze HR connaît une croissance rapide grâce à des projets stimulants, des clients exceptionnels et de nombreuses opportunités. Joignez-vous à notre équipe et faites évoluer votre carrière avec nous! Pour en savoir plus, visitez Fuze HR Solutions
Fuze HR est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les candidats qualifiés seront considérés sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, l’âge, le handicap, le statut d’ancien combattant ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables.
Postulez dès maintenant ou envoyez votre CV à Amanda à amandar@fuzehr.com
#QCTA