NeverHard

Управляющий директор (CEO / General Manager) at Амраев Р.Р — NeverHard

Управляющий директор (CEO / General Manager) at Амраев Р.Р in Алматы. Skills: CRM, Digital Marketing Production, Gestion des opérations courantes, Gestion des ventes, Google Ads. Apply on NeverHard.

Company
Амраев Р.Р
Location
Алматы
Type
full_time

Required skills:

Управляющий директор (CEO / General Manager) Компания Ramerra приглашает Вас присоединиться к нашей команде на должность Управляющего директора. Мы ищем сильного, системного и амбициозного руководителя, который способен не просто управлять мебельным магазином, а выстраивать эффективную систему управления, развивать команду, увеличивать продажи и прибыль компании, внедрять современные бизнес-процессы и принимать стратегические решения. Если Вы умеете брать ответственность за результат, мыслите масштабно и готовы стать ключевой фигурой в развитии компании, мы будем рады видеть Вас в нашей команде. Зона ответственности 1. Операционное управление Полное управление деятельностью компании и розничной сетью Обеспечение выполнения и перевыполнения планов продаж Контроль всех бизнес-процессов и их эффективности Внедрение регламентов и стандартов работы 2. Коммерция и продажи Построение и развитие системы продаж Управление коммерческой стратегией Контроль конверсий на всех этапах воронки Повышение эффективности работы отдела продаж 3. Маркетинг и лидогенерация Совместная работа с маркетингом по увеличению потока клиентов Контроль digital-направления: Meta, Instagram, TikTok, Google Ads, YouTube Управление показателями: CPL, конверсии, ROMI Разработка и тестирование гипотез роста Улучшение сайта и посадочных страниц 4. CRM и автоматизация Внедрение и развитие Bitrix24 Настройка и контроль воронок продаж Автоматизация бизнес-процессов Контроль качества обработки лидов Внедрение CRM-маркетинга 5. Финансы и эффективность Контроль финансовых показателей Планирование бюджета Обеспечение прибыльности бизнеса Поиск точек роста и оптимизация затрат 6. Команда и управление Формирование и развитие команды Управление руководителями подразделений Построение системы мотивации Повышение эффективности сотрудников Корпоративное обучение и профессиональное развитие. Возможность самостоятельно формировать управленческую команду. Полномочия для принятия стратегических и операционных решений. 7. Продукт и операционные процессы Управление ассортиментной политикой Контроль складов, логистики и остатков Работа с маркетплейсами (Kaspi, Halyk Market и др.) Улучшение клиентского пути Продвижение в СЕО 8. Аналитика и развитие Анализ рынка и конкурентов Формирование отчетности (еженедельной и ежемесячной) Поиск новых направлений развития. Масштабирование бизнеса и развитие филиальной сети. Требования к кандидату Обязательные: Опыт управления бизнесом / сетью / коммерческим блоком от 5 лет Опыт увеличения продаж и прибыли Сильные управленческие навыки Опыт построения систем продаж Умение работать с финансовыми показателями Знание современных инструментов автоматизации (включая Bitrix24) Системное мышление и ориентация на результат Высокий уровень ответственности и самостоятельности Желательно (будет преимуществом) Опыт в мебельной или смежной отрасли Опыт управления маркетингом и подрядчиками Понимание digital-маркетинга Опыт работы с маркетплейсами Навыки в CRM-маркетинге и автоматизации Опыт масштабирования бизнеса Мы предлагаем Доход От 1 000 000 до 3 000 000 тенге в месяц Официальное трудоустройство (ТК РК) Республики Казахстан. График работы: 5/2, полный рабочий день. Место работы: г. Алматы. Испытательный срок 3 месяца. Полномочия для принятия стратегических и операционных решений. Реальная возможность карьерного роста и участия в масштабировании компании. Размер дохода напрямую зависит от достигнутых результатов и эффективности управления компанией. Кого мы ищем : Мы ищем лидера, который: Берёт ответственность за результат бизнеса Умеет выстраивать систему Работает через цифры и аналитику Формирует сильную команду и развивает людей Мыслит стратегически и действует быстро Готов вывести компанию на новый уровень Результат работы на позиции Через 6–12 месяцев: Выстроена системная управляемая компания Увеличена прибыль и оборот Оптимизированы процессы и снижены потери Усилен бренд и поток клиентов Подготовлена база для масштабирования Если вы готовы взять ответственность за рост компании и построить сильный бизнес, будем рады познакомиться.