Оператор Call Centrа в компанию по поступлению зарубеж at GC Education — NeverHard
Оператор Call Centrа в компанию по поступлению зарубеж at GC Education in Астана. Skills: CRM, Consulting, Lead Generation, Objection Handling, Sales. Apply on NeverHard.
Company
GC Education
Location
Астана
Type
full_time
Remote: Yes
Required skills:
CRM
Consulting
Lead Generation
Objection Handling
Sales
Хочешь хорошо зарабатывать, работать с сильной командой и вносить свой вклад в развитие подростков Казахстана? GC Education — агентство по поступлению в топ-вузы мира для учеников 8–12 классов. На этой позиции наш менеджер зарабатывает от 400 000 до 700 000 тенге в месяц. Это не потолок вакансии — это реальный диапазон текущей команды. Что мы продаем? — 0 случаев когда клиент не поступил за 5 лет — 165+ студентов поступили в топ 70 лучших университетов планеты — 5 млрд тенге грантов выиграли наши клиенты — Гарантия возврата средств в случае не поступления прописана в договоре — Менее 4% недовольных клиентов за всё время работы — Премиальный продукт с чеком от 2.000.000 тенге Что нужно делать? ✔ Обрабатывать входящий поток горячих заявок (таргет, личный бренд, тесное партнерство со школами) ✔ Выполнять план по продажам первичных консультаций ✔ Консультировать клиентов в переписках и звонках ✔ Квалифицировать клиентов ✔ Вести CRM и заполнять отчеты ✔ Контролировать доходимость клиентов на встречи ✔ Выявлять потребности клиентов, работать с возражениями, дожимать до завершения сделки. Что ты получишь? - Средний доход: 400–700 тысяч тенге. Фиксированный оклад 150 000 тг и бонусы с продаж - На этой вакансии наш менеджер делает первую продажу через две недели с нуля — система обучения выстроена именно под этот результат. - График: 10:00–20:00, удаленный формат - Работа с теплыми заявками, сейчас есть выстроенный поток заявок - у нас перелидоз - Рост до более высокой позиции в продажах в рамках 3х месяцев с средним доходом в 1.000.000 тенге Кого мы ищем? Опыт в продажах от 1 года — желательно высокий чек или образовательный продукт. Стабильного менеджера на срок от 1 года работы. Знание казахского языка будет большим преимуществом Грамотно поставленная устная и письменная речь Энергия которая чувствуется с первых минут разговора Уметь работать как в команде, так и самостоятельно Голод до результата — хочешь зарабатывать и берёшь за это ответственность Скорость — быстро учишься, быстро применяешь Отправь сопроводительное письмо с ответом на один вопрос: «Какой твой лучший результат в продажах — цифрами?» Мы сразу же назначим собеседование и внедрим тебя в работу! Готов стать частью команды? Мы ждем именно тебя!