Bilingual Solution Architect at Insight Enterprises, Inc. — NeverHard

Architecte de solutions bilingues Emplacement: Montréal, Québec Exigences linguistiques: Doit être fluent en français et en anglais 14 000+ coéquipiers engagés dans le monde 8,2 milliards de dollars de revenus en 2025 Certifié comme un excellent endroit où travailler dans 9 pays en 2025 Entreprise du Fortune 500 (n° 447) en 2025 A reçu 25+ prix de l'industrie et de partenaires au cours de l'année écoulée 1,4 M+ $ de contributions caritatives totales en 2024 par Insight à l'échelle mondiale L'Architecte I est responsable de l'évaluation et de la conception de solutions complexes pour répondre aux besoins technologiques et commerciaux de notre client québécois. Les titulaires gèrent des équipes de projet qui consultent nos clients pour analyser et identifier les exigences techniques. Les titulaires sont des experts du domaine pour les opportunités stratégiques clients. Ce que vous ferez chez Insight Gestion des équipes de projet composées de clients et de personnel interne pour assurer la rentabilité du projet et l'utilisation des consultants. Identification des prospects des exigences commerciales et techniques. Élaborer des plans de travail de projet (périmètre) pour répondre aux exigences du client. Concevoir des solutions répondant aux exigences techniques informatiques complexes des clients. Tester les technologies et solutions informatiques. Former les gens en interne sur des technologies complexes. Contribuer au développement des pratiques technologiques tout en assurant une spécialisation personnelle dans une ou plusieurs technologies informatiques. Soutenir les initiatives commerciales. Ce dont vous aurez besoin pour rejoindre Insight Diplôme de premier cycle dans une discipline technique ou performance démontrée dans un environnement de travail technique. Il faut maîtriser le français car ce poste sert des clients de la région du Québec travaillant en mode hybride basé dans les bureaux d'Insight Montréal. Doit posséder une expertise dans un large éventail de technologies et être considéré comme compétent dans l'un des domaines suivants : HPS et Stockage, Réseaux ou Systèmes d'exploitation, Ingénierie. Une forte capacité à cultiver des relations avec des partenaires et des fournisseurs afin de développer et partager la compréhension des feuilles de route technologiques, tant au sein d'Insight qu'avec la communauté client d'Insight, est requise. La capacité avérée à travailler sur des projets internes tels que le recrutement, le développement de formations, la gestion des connaissances et d'autres initiatives stratégiques internes est un atout. Ce à quoi vous pouvez vous attendre Nous sommes légendaires pour prendre soin de vous, de votre famille et vous aider à vous engager auprès de votre communauté locale. Nous voulons que vous profitiez d'une vie pleine et pleine de sens et que vous posiez votre carrière chez Insight. Parmi nos avantages, on trouve : La liberté de travailler depuis un autre lieu — même une destination internationale — pendant jusqu'à 30 jours calendaires consécutifs par an. Mais ce qui nous distingue vraiment, ce sont nos valeurs fondamentales : Fam, Cœur et Harmonie, qui guident tout ce que nous faisons, de la construction de relations avec nos collègues, partenaires et clients à l'impact positif dans nos communautés. Rejoignez-nous dès aujourd'hui, votre parcours ambitieux commence ici. Insight est un employeur qui offre l'égalité des chances, et tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, statut de handicap, statut de vétéran protégé, orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Lorsque vous postulez, veuillez nous indiquer les pronoms que vous utilisez ainsi que les ajustements raisonnables dont vous pourriez avoir besoin lors du processus d'entretien. Chez Insight, nous célébrons la diversité des compétences et des expériences, donc même si vous ne pensez pas que vos compétences correspondent parfaitement, nous voulons quand même avoir de vos nouvelles ! Insight n'accepte pas les CV non sollicités de la part des recruteurs ou des agences d'emploi. Les CV non sollicités seront considérés comme des candidatures directes du candidat, et les recruteurs ou agences qui soumettent des candidats pour ce poste sans accord préalable écrit avec un fournisseur ne seront éligibles à aucune forme de rémunération, même si le candidat est embauché. #J-18808-Ljbffr