Менеджер по продажам лакокрасочных материалов (B2B) at SUCCESS.KZ — NeverHard

Стабильная компания по продаже профессиональных строительных материалов является официальным дистрибьютором Sika и Premix, а также работает с брендами Dulux, Marshall, Kaizer, Elegance, Alina Paint и Радуга. Сейчас мы активно развиваем категорию лакокрасочных материалов и ищем Менеджера , который возьмет на себя ее продажи и развитие. У компании уже есть большая база строительных компаний и подрядчиков, включая крупные организации уровня BI Group, Bazis, Sensata. Ваша задача — превратить существующие деловые контакты в стабильные продажи: находить потребности, назначать встречи, презентовать продукцию, вести переговоры и доводить клиентов до сделки. ЧТО НУЖНО БУДЕТ СДЕЛАТЬ Активно работать с существующей базой строительных компаний и подрядчиков. Находить и развивать «теплых» клиентов, которые уже знают компанию. Назначать встречи и выезжать на строительные объекты. Проводить переговоры и презентовать лакокрасочные материалы. Разобраться в ассортименте, характеристиках, применении и различиях продукции и брендов. Поддерживать долгосрочные отношения с клиентами и развивать повторные продажи. Контролировать сроки поставок и дебиторскую задолженность. КАКОЙ ЧЕЛОВЕК НАМ НУЖЕН Нам нужен не просто менеджер, который умеет делать звонки. Вы умеете слушать, договариваться и выстраивать доверие . Не ждете постоянных напоминаний руководителя, самостоятельно организуете работу и доводите начатое до результата. Важно быть честным, ответственным, инициативным, обучаемым и открытым к обратной связи. Опыт продаж строительных материалов или лакокрасочной продукции будет большим преимуществом. Но если вы сильный B2B-продажник и готовы глубоко изучить продукт — мы готовы обучать. Обязательно: русский и казахский языки, уверенное пользование компьютером. ВАМ ПОДОЙДЕТ, ЕСЛИ… вам нравится много общаться и выстраивать отношения с людьми; вам интересны активные B2B-продажи и переговоры; вы хотите видеть прямую связь между своими результатами и доходом; готовы самостоятельно искать возможности, а не ждать готовых клиентов; вам интересно развивать новое направление вместе с компанией. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Зарплата без потолка: 300 000 ₸ оклад + 2% от оборота Официальное оформление График: 08:00–17:00 По субботам — разбор рабочей недели и совещание Адекватное руководство и дружный коллектив Компенсация ГСМ Стабильные выплаты по зарплате и бонусам Возможность профессионального и карьерного роста Если вы узнали себя и понимаете, что умеете не просто продавать, а строить долгосрочные отношения с клиентами и давать результат — откликайтесь.