Коммерческий директор (b2b, b2g медицинское оборудование), Астана at Amiri Human Resources — NeverHard

О компании: Филиал в Казахстане крупного российского дистрибьютора медицинского оборудования со своим собственным производственным комплексом расходных медицинских изделий Обязанности: Разработка и успешное исполнение коммерческой стратегии и планов продаж компании на территории Казахстана Управление деятельностью коммерческого отдела и координация работы с другими функциями Мониторинг и анализ рынка медицинской техники в Казахстане, выявление новых возможностей для бизнеса Ведение переговоров с ключевыми клиентами и партнерами Контроль за выполнением финансовых планов и бюджетов Разработка мер по увеличению объемов продаж и оптимизации затрат Обучение и развитие команды, мотивация сотрудников на достижение высоких результатов Наставничество для сотрудников Требования: Высшее образование в области бизнеса, маркетинга, экономики или смежной области. MBA будет преимуществом. Опыт управления филиальной сетью с численностью команды от 20 человек; Успешный опыт управления продажами со сложным циклом сделки, включающим многоуровневую воронку продаж; Обязателен опыт продаж B2G; Предпочтителен опыт работы в одной из следующих отраслей: медицинское оборудование, технологическое (промышленное) оборудование или строительная отрасль; Играет роль именно высокий уровень навыков в продажах и управлении командой, нежели наличие каких-то хороших, потенциальных контактов; Готовы рассмотреть с релокацией с релевантным опытом в продажах Личные и профессиональные качества: Навыки стратегического планирования и анализа Умение разрабатывать и оптимизировать бизнес-процессы Глубокое понимание продуктов и технологий в области медицинской техники Отличные навыки презентации и коммуникаций Умение работать с CRM-системами и аналитическими инструментами Отличные навыки наставничества/менторства Условия найма и работы: Место работы: Казахстан, Астана Официальное оформление по ТК Казахстана Испытательный срок: 6 мес Достойная заработная плата и бонус (квартальный и годовой) Компенсация аренды квартиры при релокации Динамичная рабочая среда с возможностью профессионального роста Участие в инновационных проектах и инициативах в области здравоохранения Подчинение: Генеральному директору в Казахстане и Совету Директоров всей компании