Электромеханик at Astana Motors Manufacturing Kazakhstan — NeverHard

Требования: Профессионально-технические знания и электрика Устройство техники: устройство, принципы работы, системы допусков и посадок собираемых узлов, электрических машин, аппаратов и механизмов. Электротехника и электроника: основы электротехники, чтение сложных электрических и монтажных схем, принципы работы электроприводов, датчиков, сенсоров и измерительных приборов. Инструментарий: правила применения слесарного и специализированного электромонтажного инструмента, контрольно-измерительного оборудования (мультиметры, мегомметры, осциллографы) и приспособлений. Материалы: наименование, маркировка, правила применения и хранения технических жидкостей, изоляционных и расходных материалов. Технология работ: способы выполнения крепежных и электромонтажных работ (пайка, обжимка, маркировка кабелей), виды соединений и условия их надежности. Качество: виды дефектов (включая неисправности электропроводки и автоматики), способы их предупреждения/устранения и стандарты качества. Электробезопасность (ЭБ) Нормативная база: Правила устройства электроустановок (ПУЭ), Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей (ПТЭЭП) и Правила техники безопасности при эксплуатации электроустановок (ПТБЭЭ). Допуски и разрешения: требования к оформлению нарядов-допусков, распоряжений и порядку подготовки рабочего места для работ в электроустановках. Защитные средства: классификация, правила применения, ухода и периодичность испытаний средств защиты от поражения электрическим током (диэлектрические перчатки, инструмент с изолирующими рукоятками, указатели напряжения и т.д.). Технические мероприятия: четкий порядок обеспечения безопасности (отключение напряжения, вывешивание плакатов, проверка отсутствия напряжения, заземление). Корпоративные стандарты и внутренний распорядок Организация: миссия компании и управляющей компании (УК), корпоративные ценности (Доверие, Уважение, Инновации, Патриотизм, Смелость), структура, штат и профиль развития Компании. Регламенты: Правила внутреннего трудового распорядка, настоящая должностная инструкция, производственные инструкции и система стандартов Компании. Интегрированная система менеджмента (ИСМ) и законодательство Нормативная база: законодательство Республики Казахстан (в т.ч. Экологический кодекс РК) и локальные нормативные акты (ВНД/ОРД), регламентирующие трудовую деятельность. Политики Компании: ключевые внутренние политики в области качества, охраны здоровья, безопасности труда и защиты окружающей среды. Безопасность (БиОТ, ПБ, Промбезопасность) и ЧС Охрана труда и санитария: нормы безопасной работы, приемы рациональной организации труда и поддержания порядка на рабочем месте (система 5S). Пожарная безопасность: правила ПБ, категории помещений по взрыво-пожароопасности, особенности тушения пожаров в электроустановках под напряжением, средства пожаротушения и план эвакуации. Действия при ЧС: способы оказания первой доврачебной помощи (в особенности при поражении электрическим током и освобождении пострадавшего от действия тока), порядок информирования об авариях, а также планы локализации и ликвидации аварий. Информационная (кибер) безопасность Требования и Политику информационной безопасности, закрепленные во внутренней нормативной документации (ВНД) компании. Обязанности: Техническое обслуживание и ремонт оборудования Ремонт и наладка: Выполнение полного цикла работ (разборка, слесарная обработка, монтаж, демонтаж, регулировка, сборка и испытание под нагрузкой) узлов и механизмов технологического оборудования. Работа с электрикой и электроникой: Замена датчиков, сенсоров, измерителей; подключение и отключение электроприводов и электродвигателей (до 1000 В). Диагностика: Выявление, анализ и устранение причин дефектов и поломок оборудования и электроинструмента; заправка оборудования техническими жидкостями. Такелажные работы: Перемещение грузов с помощью подъемно-транспортных механизмов. Документация и обеспечение: Участие в составлении дефектных ведомостей (рекламаций), подготовка списков необходимых запчастей и комплектующих. Организация рабочего пространства и дисциплина Прием и передача смены, поддержание чистоты и порядка на рабочем месте в рамках концепции бережливого производства (5S). Проверка исправности используемого инструмента и приспособлений; бережное отношение к имуществу компании. Правильное хранение и размещение запчастей и инструментов строго в предназначенных для этого местах. Выполнение распоряжений руководства (включая возможные командировки) и помощь в адаптации новым сотрудникам. Безопасность, охрана труда и экология (БиОТ, ПБ, Промбезопасность) Контроль безопасности: Ежесменный осмотр рабочего места и оборудования; немедленное прекращение работ в случае обнаружения опасных неисправностей. Охрана труда: Обязательное использование СИЗ (очки, перчатки, спецодежда). Информирование руководства о любых инцидентах или несчастных случаях. Пожарная и промбезопасность: Соблюдение противопожарного режима, умение пользоваться первичными средствами пожаротушения, безопасная работа с опасными объектами (химические вещества, баллоны с газом), ведение сменных журналов. Экология: Соблюдение экологического законодательства РК, предотвращение загрязнения окружающей среды. Обучение, отчетность и корпоративные стандарты Обучение: Ежегодное прохождение аттестации, подтверждение квалификации, регулярные тренинги по безопасности и охране труда. ИСМ и ВНД: Соблюдение внутренних нормативных документов компании и международных стандартов (ISO 9001, 14001, 45001). Отчетность: Составление и предоставление регулярных отчетов о своей деятельности. Кибербезопасность: Соблюдение конфиденциальности паролей, информирование IT-специалистов о вирусных угрозах. Условия: График работы: 5/2, с 07:30 до 16:30 Тип занятости: Полная занятость Стабильный график: Пятидневная рабочая неделя. Раннее завершение смены (в 16:30) оставляет много свободного времени для себя и семьи. Честную оплату: Все переработки и сверхурочные часы фиксируются и оплачиваются в полном объеме в соответствии с ТК. Заботу о комфорте: Бесплатное горячее питание на территории предприятия. Транспортную доступность: Организованная корпоративная развозка до места работы и обратно. Обеспечение всем необходимым: Предоставляется качественная сезонная спецодежда, обувь и весь необходимый профессиональный инструмент.