Контент-менеджер в интернет-магазин at ASSEN GROUP — NeverHard
Контент-менеджер в интернет-магазин at ASSEN GROUP in Алматы. Apply on NeverHard.
Company
ASSEN GROUP
Location
Алматы
Type
not_specified
Ищем внимательного и ответственного контент-менеджера, который разбирается в компьютерной технике. Вам предстоит работать с карточками товаров, поддерживать их актуальность и помогать нашим клиентам легко находить нужные продукты. Если вы любите технику, умеете работать с информацией и стремитесь к качеству в деталях — мы будем рады видеть вас в нашей команде! Чем вы будете заниматься: В основном: Наполнять карточки товаров: добавлять описания, характеристики и фотографии в соответствии с нашими стандартами; Оптимизировать каталог для повышения удобства поиска товаров; Следить за качеством контента и своевременно его обновлять; Размещать контент на сайте: публикация акций, новостей и пр.; Создавать еженедельные email-рассылки через сервис eSputnik; По необходимости: Оформлять новые категории товаров на сайте; Проводить предметную съемку товаров из раздела "Кронштейны для ТВ и мониторов", "Электрические чайники"; Изредка загружать товары на маркетплейс; Какие навыки помогут вам в работе: Обязательно: Знания компьютерной техники и периферии: основные характеристики, назначение, совместимость; Внимательность и ответственность — важно следить за деталями и исключать ошибки; Высокая скорость: умение выполнять свои обязанности в срок без потери качества выполненной работы; Усидчивость: готовность выполнять задачи, требующие сосредоточенности и внимания к деталям; Навыки работы за ПК и поиска информации в интернете; Грамотная письменная речь; Будет плюсом либо поможем вам развить: Знание CMS 1С-Битрикс; Базовые знания HTML и CSS; Навыки предметной съемки и работы в Adobe Photoshop; Понимание базовых принципов SEO; Что мы предлагаем : Работа в офисе с возможностью удалённого формата после прохождения испытательного срока (испытательный срок 3 мес.); Обед за счет компании; Шестидневная рабочая неделя с 09:00 до 19:00, без переработок и задержек; Официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы; Система скидок для сотрудников.