NeverHard

Главный рыбовод (проект в Узбекистане) at АНТАЛ БИЗНЕС РЕШЕНИЯ (ТМ Antal Kazakhstan) — NeverHard

Главный рыбовод (проект в Узбекистане) at АНТАЛ БИЗНЕС РЕШЕНИЯ (ТМ Antal Kazakhstan) in Астана. Skills: Aquaculture, Biosecurity, Cost Analysis, Marine Farming, Production Planning. Apply on NeverHard.

Company
АНТАЛ БИЗНЕС РЕШЕНИЯ (ТМ Antal Kazakhstan)
Location
Астана
Type
full_time

Required skills:

О компании: Рыбоводческое хозяйство полного цикла по выращиванию рыб семейства карповых в Узбекистане (бассейн реки Амударьи) — садковые участки, УЗВ и прудовые системы. В зоне ответственности: весь технологический цикл, от посадочного материала до товарной продукции. Контроль прироста, биомассы, сохранности; кормление и его эффективность; качество воды и условия содержания; плотность посадки, сортировка, формирование партий; здоровье поголовья, биобезопасность и ветконтроль; вылов и подготовка рыбы к реализации; анализ себестоимости и производственных результатов. Основные задачи: Управление технологическим циклом выращивания рыбы — от посадочного материала до получения товарной продукции; Планирование и контроль ключевых показателей выращивания: прирост, биомасса, сохранность и выход товарной рыбы; Управление технологией кормления и эффективностью использования кормов; Контроль качества воды и условий содержания рыбы в садковых участках, УЗВ и прудовых системах; Контроль плотности посадки, сортировки, перемещения и формирования рыбных партий; Контроль здоровья рыбы, своевременное выявление заболеваний и соблюдение требований биобезопасности и ветеринарного контроля; Организация вылова, сортировки и подготовки товарной рыбы к реализации с учетом требований рынка; Контроль использования производственных ресурсов и факторов, формирующих себестоимость выращивания; Анализ производственных результатов и разработка решений по повышению эффективности и снижению потерь; Участие в выборе и внедрении современных технологий, оборудования и решений для развития рыбоводческого производства. Должностные обязанности: Глубокая практическая экспертиза в управлении промышленным выращиванием рыбы и производственным циклом; Знание современных технологий садкового выращивания, УЗВ и прудового рыбоводства; Экспертиза в управлении биомассой, кормлением, приростом, сохранностью и качеством товарной рыбы; Понимание процессов контроля качества воды, ветеринарного сопровождения и обеспечения биобезопасности; Требования: Подтверждённый опыт работы в промышленном рыбоводстве / аквакультуре от 5 лет, из них не менее 2–3 лет — на позиции руководителя производства (начальник хозяйства, директор рыбхоза, управляющий фермой или аналогичная должность с полнотой ответственности за производственный результат) Практический опыт полного цикла выращивания товарной рыбы: от посадочного материала до товарного веса Обязателен опыт именно с карпом (сазаном) либо близкими видами прудовых/садковых рыб — понимание биологии вида, циклов роста, требований к кормлению и содержанию Опыт садкового и/или прудового рыбоводства промышленного масштаба (не приусадебное или любительское хозяйство) Условия: Участие в развитии бизнеса Компания находится на активной стадии роста, и это открывает возможность не просто занять управленческую позицию, а стать частью команды, которая формирует будущее производства. Кандидат сможет напрямую влиять на масштабирование текущих мощностей и участвовать в запуске новых направлений бизнеса, включая переработку рыбной продукции — с перспективой профессионального и карьерного роста вместе с компанией. Официальное трудоустройство Оформление производится в соответствии с законодательством Республики Узбекистан и Российской Федерации. Компания берёт на себя организацию и сопровождение всех необходимых процедур: заключение трудового договора, миграционный учёт, оформление разрешения на работу и других документов, необходимых для законного пребывания и трудовой деятельности иностранного специалиста на территории Узбекистана. Кандидату не нужно самостоятельно разбираться в бюрократии — весь процесс сопровождает компания. Уровень дохода Конкурентный доход, соответствующий уровню ответственности позиции, обсуждается индивидуально по итогам собеседования с учётом опыта и квалификации кандидата. Релокация Компания предоставляет жильё на весь период работы и полностью компенсирует затраты на переезд специалиста (билеты, провоз личных вещей, первичное обустройство на месте).