Менеджер по продажам медицинского оборудования и стоматологических расходных материалов at AMD Group — NeverHard
Менеджер по продажам медицинского оборудования и стоматологических расходных материалов at AMD Group in Алматы. Apply on NeverHard.
Company
AMD Group
Location
Алматы
Type
not_specified
Компания ТОО «Asian Medical Depo group» ( "AMD group" ) является одним из ведущих поставщиков медицинского и стоматологического оборудования, расходных материалов на рынке Казахстана и Кыргызстана с 1996-го года. Ищем в нашу команду амбициозного и активного менеджера по продажам для развития региональных продаж. Продажи в сегменте B2B. Обязанности: Ведение активных и живых продаж продукции. ПРОДАЖИ НЕ ИЗ ОФИСА. Ведем продажи непосредственно в полях; Работа с горячей базой клиентов по готовым заявкам. Самостоятельный поиск и расширение клиентской сети - приветствуется; Ежедневное посещение клиник, стоматологий и медицинских центров согласно маршрутному листу; Расширение клиентской базы; Мониторинг цен, активностей конкурентов; Участие и помощь в организации выставок, презентаций клиентам; Разработка коммерческих предложений; Работа с мировыми, прославленными брендами - Straumann, Neodent, Nuvo, Kulzer, Celfa, EMS, Ivoclar и т.д. Требования: Опыт работы в прямых продажах (опыт работы на аналогичных позициях будет преимуществом). При отсутствии опыта, но при наличии желания - готовы всему обучить; Знание техник продаж; Желание работать с людьми; Готовность к общению, к постоянной коммуникации с клиентами; Хорошо развитые коммуникативные навыки, умение налаживать контакты и разрешать конфликтные ситуации; Базовое владение навыками 1С: УТ (Управление торговлей для Казахстана); Условия: Официальное оформление по ТК, профессиональное руководство; 24 дня оплачиваемого отпуска; Прозрачную систему мотивации; Наши менеджера начинают зарабатывать от 500 тыс до 1,5 млн и выше!; Перспективы карьерного роста до старшего менеджера и бренд-менеджера; Корпоративное обучение (ближнее и дальнее зарубежье); Выстроенная система обучения новых сотрудников продуктам компании; Быстрое внедрение в рабочий процесс. Менеджера начинают вести продажи уже в первый месяц;