Руководитель отдела продаж (строительные материалы) объектный канал at ACM Partners — NeverHard

Уважаемые кандидаты если за вашими плечами нет успешного опыта на данной позиции, прошу не оставлять отклик, тем самым вы с экономите свое и наше время. Заранее спасибо. Должностные обязанности: Для выполнения возложенных на него функций Руководителя отдела продаж предприятия обязан: Провести работу по определению и анализу рынков сбыта для продукции предприятия; Организовать мониторинг конкурентов по продукции, представленной на рынке сбыта; Обеспечить выполнение плана продаж, установленного целевыми показателями; Предоставить информацию по товарным потребностям (доп. потребность, связанная с возникновением потребности у того или иного клиента-партнера.) для осуществления своевременной закупки отделом поставок по всему ассортименту товара, представленного предприятием на рынке сбыта; Анализировать и систематизировать клиентскую базу предприятия; Способствовать формированию ассортимента продукции для торгового портфеля предприятия и организовать подготовку данных для установки цен по продукцию; Собирать информацию о ситуации на рынке сбыта и анализировать ее в соответствии с регламентированными требованиями компании; Разрабатывать мотивационную программу для сотрудников отдела продаж; Определять и согласовывать с бухгалтерией порядок расчетов с клиентами; Осуществлять контроль состояния складских запасов по всем ассортиментным группам товаров, находящихся в портфеле предприятия; Организовать и контролировать деятельность отдела продаж в раках регламентированных процессов работы, утвержденных по предприятию; Координировать деятельность отдела продаж, обеспечив взаимозаменяемость сотрудников отдела; Анализировать ход выполнения поставленных задач по отделу продаж и вносить соответствующие коррективы для выполнения поставленных задач; Принимать решения о проведении тестирования товаров и организовать тестирование продукции поставщиков в соответствии с регламентированными процедурами, утверждёнными по предприятию; Анализировать отчеты по продажам по каждой клиентской категории так и общих показателей по предприятию в разрезе поставщиков и клиентских категорий; Проводить оптимизацию закупочной политики (частота заказов, размер заказа, момент заказа, неснижаемый остаток на складе) с учетом изменений покупательского спроса, сезонных колебаний, предельных сроков реализации, ситуации в производстве конкретного вида продукции, а также других необходимых факторов; Обучать сотрудников отдела продаж с целью постоянного повышения квалификации и компетенций сотрудников; Организовать проведение ценового мониторинг конкурентной среды по продукции, представленной в торговом портфеле предприятия; Организовать подготовку данных по конкурентам, работающим на рынке сбыта в соответствии с регламентированными процедурами, утверждёнными по предприятию; Участвовать в подготовки и реализации программ, направленных на продвижение продукции на рынке сбыта; Организовать на ежемесячной основе подготовку еженедельных планов работ сотрудников отдела продаж с последующим размещением документов на сети предприятия в папке «Обмен АСМ»; Контролировать внешний вид сотрудников в соответствии с стандартами, утверждёнными по предприятию; Подготавливать отчетность (ежедневную, еженедельную, ежемесячную) в соответствии с регламентированными требованиями, утверждёнными по предприятию; Осуществлять оперативное руководство сотрудниками отдела продаж, проводить оценку эффективности работы сотрудников, оценку ресурсов для выполнения необходимого объема работы, прием и увольнение сотрудников отдела поставок; Поддерживать в актуальном состоянии сведения, базы данных клиентов с размещением информации на сети предприятия в папке “Обмен АСМ”; Участвовать в организации и проведении выставок на территории РК; Проводить работу по подготовке договоров поставки продукции/оборудования клиентам с последующей передачей документов в бухгалтерию предприятия; Принимать меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушений финансового и хозяйственного законодательства; Участвовать в оформлении материалов по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей, контролировать передачу в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы; Участвовать в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, устранения потерь и непроизводительных затрат. Вести работу по обеспечению строгого соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, смет административно-хозяйственных и других расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь, сохранности бухгалтерских документов, оформления и сдачи их в установленном порядке в архив. Обеспечить своевременность оплат клиентами отдела продаж дебиторской задолженности в соответствии с условиями оговорёнными договорами поставки заключенными между клиентами и предприятием. Осуществлять контроль кредиторской и дебиторской задолженности по поставкам товара клиентам предприятия. С периодичностью не реже 1 раза в квартал проводить тестирование сотрудников отдела продаж для целей выявления несоответствий по знаниям и умениям сотрудников необходимых для выполнения должностных обязанностей. Осуществлять поиск сотрудников на замещение вакантных должностей отдела продаж с последующей адаптацией и обучением новых сотрудников, принятых на работу в предприятие. Требования: Нацеленность на результат Ответственность Коммуникабельность Профессионализм Мотивация, обучение, управление командой Условия: Оклад + премия месяца+ годовая премия Официально, согласно Трудового кодекса РК