Менеджер по продажам (медицинское оборудование) at Мед Инструмент — NeverHard

MED Group более 10 лет успешно занимается комплексным оснащением медицинских учреждений высококлассным медицинским оборудованием известных брендов. Более 500 успешно реализованных проектов по всему миру. 5 представительств в разных странах, более 100 профессионалов в команде. С ростом объемов компании мы приглашаем в свою команду менеджера по продажам , который будет продавать медицинское оборудование в обговоренные ЛПУ (артроскопия), укреплять лояльность действующих клиник и привлекать новых докторов. Работа на территории Астаны. Разъездная, с командировками. Какие задачи предстоят: Продажа медицинского оборудования, расходных материалов и комплектующих в ЛПУ (артроскопия). Выполнение плана продаж. Сохранение лояльности уже работающих ЛПУ и увеличение прибыли в них. Привлечение новых докторов и расширение клиентской базы. Встречи, звонки, переговоры, презентации продукции. Посещение лечебных учреждений и операций, выстраивание долгосрочных профессиональных отношений с сотрудниками медицинских учреждений. Подготовка договоров и счетов для клиентов. Постановка задач по сборке и логистике заказов. Участие во внешних мероприятиях: конференции, выставки, тренинги. Ведение CRM и отчетности о проделанной работе. Повышение профессиональных знаний. Что для нас важно: Высшее образование. Опыт от 2 лет в продажах или в медицинской сфере, сопряженной с работой врачей. Успешный предыдущий опыт в продажах; опыт продаж медицинского оборудования — преимущество. Способность выстраивать стратегические отношения с клиентами и фокусироваться на клиенте. Сильные навыки ведения переговоров и презентаций. Умение работать с большим количеством информации, в ограниченных по времени и стрессовых ситуациях. Грамотная устная и письменная речь. Умение организовывать свой график. Личные качества: оптимизм, клиентоориентированность, стрессоустойчивость, решение нестандартных вопросов, готовность помочь доктору в любой день и время. Желательно: продажа медицинских расходных материалов, работа с травматологами-ортопедами Что мы готовы предложить: Работу в стабильной компании международного уровня. Официальное трудоустройство по законодательству Казахстана, 100 % официальный доход. График 5/2, 09:00–18:00, плавающий — встречи возможны раньше или позже. Гибридный формат после испытательного срока, разъездная работа. Офис: Астана, БЦ «Евроцентр» Командировки — да. Ноутбук, корпоративные мероприятия. Отсутствие рамок и «потолка» в доходе: оклад + ежемесячные и годовые бонусы. Систему грейдов, позволяющую расти финансово и карьерно. Демократичное, открытое к диалогу руководство и возможность реализовать свой потенциал. Открытую корпоративную культуру, направленную на устойчивое развитие и заботу о сотрудниках. Обучение и развитие за счет компании. Качественный востребованный продукт, полезный для общества. Участие в выездных конференциях, выставках и тренингах. Корпоративную программу лояльности BestBenefits — скидки от более 3000 компаний-партнеров. Подарки от компании, материальную помощь по семейным обстоятельствам, реферальную систему. Оплата труда: На испытательный срок (3 мес): фикс 400 000–450 000 тенге. После испытательного срока: фикс 300 000–350 000 тенге + KPI (% от продаж). Точные суммы обсуждаются на собеседовании. Мы ищем человека, который будет относиться к этой работе как к своему делу, а не того, кого нужно постоянно подталкивать. Если вы видите, как улучшить процессы, и ваши предложения будут полезны — мы готовы их принять и внедрить. Главная задача — результат в виде денег на счету компании. Ожидаемый выход сотрудника — октябрь.