Менеджер по подбору линейного персонала at Казахстанская Аутсорсинговая Компания — NeverHard

ADAMAR — HR-холдинг, обеспечивающий крупные склады, производства и ритейл персоналом по всему Казахстану. Мы закрываем заявки в короткие сроки и помогаем людям выходить на работу уже в течение 1–3 дней. В связи с ростом компании ищем менеджера по подбору, готового работать в динамичной среде и влиять на результат. Обязанности: Подбор линейного персонала (грузчики, комплектовщики, упаковщики и др.) Обработка входящих откликов и работа с базой кандидатов Проведение телефонных интервью Формирование списков сотрудников на выход Координация выхода на смены Ведение и актуализация базы кандидатов (таблицы / CRM) Требования: Опыт в подборе персонала — будет преимуществом Грамотная устная речь и навыки деловой коммуникации Умение быстро ориентироваться и принимать решения Стрессоустойчивость и готовность к многозадачности Ответственность и внимательность к деталям Владение казахским и русскими языками Важно: Работа в высоком темпе: часто требуется закрывать заявки в короткие сроки (вплоть до «день в день»). Подходит кандидатам, ориентированным на результат и динамичную работу.