Менеджер по продукции at АстраЗенека ЮК Лимитед Казахстан, Представительство Компании — NeverHard

Менеджер по продукции (орфанные заболевания) Работа подразумевает: Разработка общей стратегии компании в области препаратов для казахстанского рынка. Разработка ежегодных маркетинговых планов по ключевым продуктам в соответствии с корпоративными стандартами анализа рынка и планирования. Реализация плана мероприятий по ключевым продвигаемым препаратам в соответствии с ежегодными маркетинговыми планами. Постоянная оценка ситуации на рынке и хода исполнения ежегодных маркетинговых планов. Проведение комплекса маркетинговых исследований, направленных на получение максимально полной и достоверной информации об интересующих сегментах рынка. Своевременная корректировка маркетинговой стратегии при изменении внешних условий. Участие в координации работы Камов, проведении тренингов для них по знанию препаратов и стратегии продвижения. Проведение совместных визитов с медицинскими представителями с целью оценки эффективности их работы и получения непосредственной обратной связи от врачей (не менее двух дней совместных визитов в месяц). Разработка всех видов промоционных материалов, обучение Камов использованию этих материалов, их своевременное производство с целью бесперебойного обеспечения медицинских представителей. Поддержание рабочих контактов с наиболее значимыми лидерами мнений. Организация крупных мероприятий по продвижению препаратов (крупные национальные выставки, конференции, симпозиумы и т.п.). Разработка ежегодного плана продвижения и расходов на продвижение препаратов направления по решению руководства. Требования: Высшее образование (Медицинское образование будет преимуществом) Опыт работы в фармацевтической компании в должности, связанной с продажами или коммерческой функцией (Медицинский представитель, Региональный менеджер, Key Account Manager и другие релевантные позиции) Знание структуры розничного фармацевтического рынка, принципов развития продаж в розничном сегменте и комплаенс-требований к коммерческой деятельности. Понимание подходов к работе с KEE (Key External Experts — ключевые внешние эксперты), а также принципов подготовки и проведения эффективных промоционных мероприятий. Креативный подход к решению рабочих задач и способность находить новые способы развития и продвижения устоявшихся брендов. Умение вдохновлять и вовлекать команду, формировать интерес к работе с брендами и поддерживать высокий уровень мотивации. Английский язык на уровне не ниже Upper-Intermediate (B2). Важно умение грамотно составлять тексты и готовить презентации на английском языке. Уверенное владение офисными программами на уровне продвинутого пользователя Мы предлагаем : Достойная заработная плата, выстроенная бонусная система на достижимых целях. Карьерная лестница с возможностью роста. Медицинская страховка, Компенсация фитнеса или спортзала, в рамках программ «Гибкая льгота». Возможность совершенствования английского языка. Возможность получения тренингов и обучения, совершенствования своих знаний.