Графический дизайнер at Компания по управлению активами АЛМАЛЫ, ТОО — NeverHard

Управляющая компания «АЛМАЛЫ» — ведущий диверсифицированный инвестиционный холдинг Казахстана. Мы управляем масштабным портфелем активов в сферах девелопмента, ритейла, HoReCa и спорта. Наши ключевые бренды, формирующие рынок страны: I'm — крупнейшая в Казахстане сеть ресторанов быстрого обслуживания (экс-McDonald’s). ФК «Кайрат» — легендарный футбольный клуб с ультрасовременной инфраструктурой мирового уровня. Знаковые объекты коммерческой недвижимости, международные гостиничные сети и девелоперские проекты премиум-класса. Сейчас мы активно ищем Графического дизайнера в команду. Что предлагаем: Комфортный офис А класса Прямую возможность влиять на визуальный образ холдинга и его брендов Классную команду профи Прозрачную систему KPI и дополнительные бонусы 30 календарных дней оплачиваемого трудового отпуска + дополнительный оплачиваемый Day-off в твой День рождения ДМС после успешного прохождения ИС Какие предстоят задачи: Разработка key visual, бренд-материалов, рекламных макетов и презентационных материалов для холдинга и отдельных ДЗО Управление креативными проектами полного цикла — от брифа до реализации Подготовка материалов для digital, print, POSM и корпоративных коммуникаций Формирование и поддержание единого визуального стиля во всех точках контакта холдинга Одновременная работа с несколькими внутренними заказчиками с соблюдением сроков Применение AI-инструментов для ускорения и усиления креативной разработки Наши требования: Высшее или средне-специальное образование: дизайн, реклама, маркетинг или смежные направления Опыт работы дизайнером / арт-директором от 3–5 лет, предпочтительно в рекламных агентствах, внутренних креативных командах или in-house подразделениях Актуальное портфолио — обязательно Уверенное владение графическими редакторами и инструментами дизайна Понимание принципов брендинга, визуальной коммуникации и построения единого визуального стиля Насмотренность, сильный визуальный вкус, внимание к деталям Креативное мышление, ответственность, инициативность, системность, стрессоустойчивость, умение работать в многозадачном режиме Будет преимуществом: Курсы повышения квалификации по графическому дизайну, брендингу, иллюстрации Навыки применения AI-инструментов в креативной работе Опыт разработки брендбуков / гайдлайнов — пригодится, если холдинг работает с несколькими суббрендами Знание казахского и/или английского языка — если материалы идут на международные гостиничные сети или двуязычные коммуникации Опыт в сегменте FMCG/ресторанного бизнеса, спорта или девелопмента — прямое попадание в специфику брендов холдинга