Заместитель директора департамента планирования и стратегического анализа at Жилищный строительный сберегательный банк Отбасы банк — NeverHard

Обязанности: разработка\ корректировка \ мониторинг бюджета\ плана доходов и расходов, инвестиционного плана, плана развития Банка; разработка и корректировка краткосрочных, среднесрочных, долгосрочных плановых документов Банка; прогнозирование финансового состояния Банка в краткосрочной, среднесрочной и долгосрочной перспективе; анализ прибыльности Банка/ филиала; построение финансовых моделей для прогнозирования рентабельности и оценки ливидности в различных макроэкономических условиях; разработка и презентация аналитических отчетов по финансовому состоянию банка; расчет себестоимости продуктов и услуг; Требования: Высшее экономическое, и/или математическое, и/или техническое. Опыт работы - не менее 5 (пяти) лет по банковской деятельности в финансовой организации. Знание Законов Республики Казахстан "О банках и банковской деятельности в Республике Казахстан, "О жилищных строительных сбережениях в Республике Казахстан", "Об акционерных обществах", "О бухгалтерском учете и финансовой отчетности", нормативных правовых актов уполномоченного государственного органа, в том числе регулирующих отношения в области, соответствующих направлениям деятельности данной должности, владение методикой стратегического планирования и финансового прогнозирования, бюджетирования и инструментами повышения эффективности деятельности. Знание основ бухгалтерского учета, МСФО, опыт работы по автоматизации бюджетного процесса, отличное знание Excel, Power Point, Word, навыки работы с презентациями. Желательно наличие базовых навыков программирования, в частности макросы (VBA Excel и Access). Знания и умения: основы бухгалтерского учета и МСФО для работы с бюджетом, навыки программирования и математический склад ума для расчета прогнозных потоков, понимание ипотечного и депозитного рынка для прогноза стратегических показателей Банка на 5 лет при формировании плана развития, аналитические навыки при анализе эффективности затрат, владение методикой расчета себестоимости услуг и продуктов, знание принципов аллокации расходов. Желательно наличие профессиональных сертификатов (ACCA, CFA и т.п.) Условия: Достойная оплата труда Участие в проектах Банка Премирование (от выполнения KPI) Возможность профессионального развития Обучение за счет работодателя Медицинское страхование (узкие специалисты, лечение у стоматолога, получение медикаментов, УЗИ и т.д.) Материальная помощь (заключение брака, рождение ребенка и т.д.) Отпуск 30 календарных дней Лечебное пособие на оздоровление после 1 года работы Скидка на абонемент в популярный спортивный.зал города Участие в корпоративной жизни Банка Участие в спортивных мероприятиях Банка (шахматы, теннис, футбол и т.д.) Карьерный рост Дружная команда