NeverHard

Региональный директор at Компания ЭВРИКА — NeverHard

Региональный директор at Компания ЭВРИКА in Шымкент. Skills: Financial Reporting, Inventory Management, Loss Prevention, Retail Management, Sales Management. Apply on NeverHard.

Company
Компания ЭВРИКА
Location
Шымкент
Type
full_time

Required skills:

ВАМ ПРЕДСТОИТ: Управлять группой магазинов региона и координировать работу директоров магазинов. Обеспечивать выполнение планов продаж и ключевых бизнес-показателей. Анализировать финансовые и операционные результаты магазинов, выявлять точки роста и реализовывать меры по повышению эффективности. Обеспечивать прибыльность и рентабельность магазинов, оптимизировать затраты и использование ресурсов. Управлять показателями товарооборота, оборачиваемости, товарных запасов и представленности ассортимента. Обеспечивать соблюдение стандартов клиентского сервиса и эффективную работу с претензиями покупателей. Контролировать состояние торговых площадей и оборудования, а также внешний и внутренний вид магазинов. Обеспечивать соблюдение требований безопасности и реализацию мероприятий по предотвращению потерь. Формировать сильную команду директоров магазинов: ставить задачи, оценивать результаты, развивать и повышать управленческую эффективность. Анализировать результаты региона и предоставлять регулярную управленческую отчетность. Обеспечивать соблюдение стандартов компании, трудовой дисциплины, требований охраны труда и техники безопасности. МЫ ОЖИДАЕМ: Высшее образование, предпочтительно в области экономики, финансов или менеджмента. Опыт работы на руководящей позиции от 5 лет, желательно в должности регионального или территориального директора. Опыт работы в розничной торговле от 3 лет. Опыт управления сетью магазинов или несколькими территориально распределенными подразделениями. Успешный опыт управления командой руководителей. Навыки планирования продаж, управления прибыльностью, анализа финансовых и операционных показателей. Системное мышление, умение работать с большим объемом информации и принимать оперативные решения. Уверенное владение MS Office, 1С или аналогичными учетными системами. Готовность к регулярным командировкам по региону. Способность эффективно работать в динамичной среде и одновременно управлять несколькими направлениями.