NeverHard

Помощник/ассистент руководителя at Джаужанов Д.С. — NeverHard

Помощник/ассистент руководителя at Джаужанов Д.С. in Караганда. Skills: CRM, Communication, Google Docs, Google Sheets, Leadership. Apply on NeverHard.

Company
Джаужанов Д.С.
Location
Караганда
Type
internship

Required skills:

Испытательный срок 1 месяц -200.000тг Помощник руководителя арены виртуальной реальности Обязанности: * Организация и координация ежедневной работы арены. * Контроль открытия и закрытия смен. * Помощь руководителю в решении административных и операционных задач. * Контроль работы администраторов, операторов VR и технического персонала. * Контроль соблюдения стандартов обслуживания гостей. * Решение конфликтных и нестандартных ситуаций с посетителями. * Контроль исправности оборудования и своевременная передача заявок на ремонт. (Решение проблемы) * Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками. * Контроль наличия расходных материалов и своевременный заказ. * Помощь в организации мероприятий, турниров, дней рождения и корпоративов. * Выполнение поручений руководителя и участие в развитии арены. * ⁠Помощь в поиске новых локаций для открытия новых локаций, договоренность с арендодателем. Требования: * Опыт работы администратором, старшим администратором или помощником руководителя от 1 года (желательно в сфере развлечений, HoReCa или услуг). * Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office, Google Docs/Sheets, CRM — будет преимуществом). * Отличные коммуникативные и организаторские навыки. * Ответственность, стрессоустойчивость, инициативность. * Умение работать в режиме многозадачности. * Навыки управления персоналом будут преимуществом. * Грамотная устная и письменная речь. * Интерес к современным технологиям и индустрии виртуальной реальности. * Готовность работать в вечернее время, выходные и праздничные дни при необходимости. Условия: * Официальное трудоустройство. * График работы: 5/2 (возможны плавающие выходные). * Конкурентная заработная плата: оклад + премии по результатам работы. * Возможность карьерного роста до управляющего арены. * Обучение работе с VR-оборудованием и внутренними процессами компании. * Молодой и дружный коллектив. * Бесплатное посещение VR-аттракционов и корпоративные мероприятия. Ключевые компетенции: * Организация рабочих процессов. * Лидерские качества. * Клиентоориентированность. * Навыки планирования и контроля. * Быстрое принятие решений. * Ответственность за результат. * Высокий уровень самоорганизации. * Желание развиваться в сфере развлечений и технологий.