Член совета директоров по операционно- инвестиционной деятельности ( направление недвижимость) at АМТ Алекса — NeverHard

Ключевая задача: В направлении недвижимости, девелопменте, редевелопменте, фи-девелопменте, строительстве, реализации строительных материалом с монтажом и шеф- монтажом и последующей эксплуатации, и управлении развития и трансформации структуры управления компании. Развитие и трансформация структуры управления компанией через интеграцию финансового контроля, KPI, договорных механизмов и человекоцентричного подхода с применением технологий искусственного интеллекта. Организация эффективной работы операционного, инвестиционного и управленческого блоков для построения прозрачных коммуникаций и достижения целевых показателей, с фокусом на сбалансированное управление платежами, результативностью команд и долгосрочными соглашениями, обеспечивающими устойчивое развитие компании и команды. Основные цели: - Работа с блоками компании, коллегами и командами направлении через систему KPI и регулярные договорённости. - Стратегия управления превентивными оплатами инвестиционных потоков, включая стимуляцию и KPI коллег и команд. - Работа над постоянным повышением эффективности использования капитала в рамках стратегии: оптимизация платежной дисциплины, обеспечение возврата инвестиций. - Контроль исполнения и стимулирование исполнения отработки авансов, для дальнейшего усиления kpi и роста членов команды. - Участие в создании бизнес-единиц по новым направлениям с внедрением систем KPI и автоматизированного контроля исполнения договорённостей. - Участие в формировании, внедрении и контроле исполнения стратегии операционной и инвестиционной деятельности, интегрированной в общие бизнес-цели компании, с использованием ИИ. - Участие в организации бюджетирования и управленческого учета, внедрение AI-инструментов для анализа эффективности процессов взаимодействия между производственными, коммерческими и инвестиционными командами, оценка эффективности капитальных вложений. - Внедрение успешных практик и инноваций в области автоматизации управления операционной деятельностью (AI-модели для контроля исполнения KPI, системы предиктивного анализа платежей, умные контракты с ключевыми контрагентами, цифровые дашборды человекоцентричного управления). - Участие во внедрении современных инструментов и инновационных подходов (например, AI-ассистенты для поддержки принятия решений по оплатам, автоматизированные системы согласования инвестиций, чат-боты для обратной связи команд) для повышения эффективности, прозрачности и капитализации компании. - Погружение в продукт и людей для максимального соответствия практик управления высокому качеству продукции и услуг, вовлечённости команд. Требования к кандидату: - Системное мышление, умение работать с финансовыми и операционными данными, анализировать эффективность через KPI и напрямую влиять на достижение бизнес-результата. - Высокие коммуникативные навыки и опыт ведения сложных переговоров, заключения и контроля долгосрочных договорённостей. - Понимание современных методов управления новыми поколениями управленцев. - Желателен жизненно успешный опыт, который можно внедрить с учетом эффективного развития искусственного интеллекта. - Желательно образование в области финансов, экономики.