Менеджер-операционист at Новосталь-М Казахстан — NeverHard

«Новосталь-М Казахстан» — это не просто филиал крупнейшего металлургического холдинга «Новосталь-М», это завод-изготовитель со своей металлобазой в Алматы. Мы заходим на рынок как основной игрок, обеспечивая полную независимость от посредников и гарантированное наличие продукции для крупнейших строек страны. О компании: Стабильная компания с выстроенными процессами. Работа в комфортном офисе, понятные задачи и адекватное руководство. Обязанности: • Работа в 1С: оперативное и безошибочное заведение контрагентов, внесение и проверка реквизитов компаний; • Выставление счетов: формирование и отправка счетов на оплату по запросам менеджеров или клиентов; • Первичная документация: оформление реализаций ТМЗ (товаро-материальных запасов), актов выполненных работ, формирование товарно-транспортных накладных (ТТН); • Работа с договорами: подготовка, регистрация, согласование и отслеживание статуса договоров, а также спецификаций и дополнительных соглашений к ним; • Контроль возврата документов: отслеживание подписанных оригиналов документов и договоров со стороны контрагентов; • Взаимодействие с отделами: плотная работа в связке с менеджерами по продажам и бухгалтерией для обеспечения бесперебойной отгрузки товаров. Требования: • Отличное знание 1С (версии 8.3) — это ключевой навык; • Опыт работы на аналогичной позиции (операционист, помощник менеджера, специалист по документообороту) от 1 года; • Понимание базовых принципов документооборота в торговле (что такое ТТН, ЭТТН,реализация, спецификация, закрывающие документы); • Высокий уровень внимательности к деталям и цифрам (ошибки в реквизитах или суммах недопустимы); • Уверенное владение MS Office (особенно Excel) и оргтехникой; • Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость и исполнительность. Условия: • Стабильность: гарантированный фиксированный оклад + премии по результатам работы отдела; • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК; • График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00 • Комфортное и полностью оборудованное рабочее место. • Понятные и четко прописанные алгоритмы работы, поддержка со стороны коллег на этапе адаптации; • Дружный коллектив и адекватное руководство, ценящее порядок и профессионализм.