Руководитель сервисной службы at Промпривод — NeverHard
Руководитель сервисной службы at Промпривод in Караганда. Apply on NeverHard.
Company
Промпривод
Location
Караганда
Type
not_specified
Обязанности: Вести сервис Промпривода в КЗ как зрелое бизнес-направление с собственной прибылью и убытками, и контрактной базой Дисциплина нарядов: каждый кейс в системе (Bitrix24/Odoo), от запроса до оплаты Коммерческий цикл сервиса: калькуляции, коммерческие предложения, переговоры по контрактам, счета - на стороне сервиса Команда 6-8 человек (ведущий сервисный инженер, сервисные инженеры, техники, выездные) + связка с главным инженером по техническим стандартам Прямые отношения с ключевыми клиентами и сервисными партнёрами (Bonfiglioli Service, Flender Service, AUMUND, Sumitomo, Fuller, Pfister) Связка с отделом продаж (инструмент продаж, совместные визиты) и маркетингом (поток сервисных кейсов как контент) Интеграция с IDM Online (удалённый мониторинг как часть сервисного рабочего процесса, проактивная диагностика) Расширение зоны ответственности: сервис партнёрского технологического оборудования + сервис в ветроэнергетике (по мере развития) AI-инструменты в работе (аналитика нарядов, коммерческие предложения, отчёты) Требования: Обязательно: опыт управления промышленным сервисом от 3-5 лет (бригада от 5 человек, прибыль и убытки), опыт в приводной технике / редукторах / горно-обогатительном оборудовании / нефтегазе / смежных отраслях, опыт калькуляции сервисных работ и контрактов Готовность работать в Караганде Открытость к регулярной отчётности Знание языков: английский язык - от среднего уровня, казахский, русский Условия: Уникальная возможность построить сервис как зрелое бизнес-направление группы (30-35% выручки к 2030) Участие в запуске новых направлений: сервис партнёрского технологического оборудования, ветроэнергетика, обучение GWO, сборочное производство Поддержка собственной AI-операционной системы компании (Promprivod Rotor), IDM Online, технического партнёра по AI Зарплата: фикс + квартальные бонусы + годовой бонус до 2-3 окладов + 13-я + майская премия за лояльность. 5 рабочих дней в неделю на испытательном сроке, далее умеренная гибкость Рост до руководителя сервиса всей группы через 12-18 месяцев при выполнении ключевых показателей Партнёрские сертификации (Bonfiglioli authorized service, Flender authorized, GWO и т.д.) — оплачиваются компанией Современные инструменты, AI-подписки, реальные стратегические задачи