Руководитель отдела продаж at Титан-Алматы — NeverHard
Руководитель отдела продаж at Титан-Алматы in Алматы. Apply on NeverHard.
Company
Титан-Алматы
Location
Алматы
Type
not_specified
О нас: Мы — торгово-промышленная компания. Собственное производство + дилерство ведущих европейских брендов промышленного кухонного оборудования. У нас есть база постоянных клиентов, стабильная команда продажников и амбициозные цели по развитию. Кого мы ищем: Нам нужен РОП-"играющий тренер" , который не боится "полей", умеет выстраивать системные продажи, обучать команду и лично закрывать крупные сделки с объектами HoReCa и ритейла. Ваши задачи: Выход на строящиеся объекты: Активный поиск строящихся ресторанов, кафе, торговых точек. Налаживание коммуникаций с генподрядчиками, проектировщиками и собственниками. Личные продажи: Активные переговоры, "холодные/теплые" звонки, выезды на объекты, презентация оборудования, заключение сделок. Управление командой: Руководство существующим отделом продаж (менеджеры B2B). Обучение и коучинг: Обучение сотрудников техникам продаж, продукту (европейское оборудование + свое производство), стандартам ведения переговоров. Систематизация: Создание скриптов, регламентов работы с объектами, повышение конверсии команды. Что мы ждем от кандидата: Опыт работы РОПом в B2B (желательно HoReCa, промышленное оборудование). Опыт прямых продаж на строящиеся объекты (знание цикла сделки от проекта до сдачи). Навыки обучения персонала ("полевой" коучинг). Активная жизненная позиция, готовность работать "в полях", а не только в офисе. Умение вести переговоры на уровне первых лиц. Что мы предлагаем: Продукт: Качественное оборудование (свое производство + мировые бренды), за которое не стыдно перед клиентами. База: Наработанная база постоянных клиентов. Финансы: Оклад + % от личных продаж + % от продаж своего отдела (обсуждается с успешным кандидатом). Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью успешной и динамично развивающей компании! Если вы не получили ответ в течение 7 дней, ваша заявка не была выбрана для дальнейшего рассмотрения. Наша команда благодарит вас за уделенное нашей компании время.