Воспитатель детей дошкольного возраста (язык обучения - русский) at Калугина — NeverHard
Воспитатель детей дошкольного возраста (язык обучения - русский) at Калугина in Астана. Apply on NeverHard.
Company
Калугина
Location
Астана
Type
not_specified
Приветствуем Вас, уважаемый соискатель! Немного о нас. Образовательный центр «teorema» - многопрофильное учебное заведение, которое вот уже семь лет успешно работает в сфере обучения и развития детей от 1 года до 17 лет Мы ценим СТАБИЛЬНОСТЬ, работаем на РЕЗУЛЬТАТ и очень дорожим своей РЕПУТАЦИЕЙ. Если наши ценности совпадают, будем очень рады принять в нашу профессиональную команду педагога мини-сада для групп с русским языком обучения. Режим работы: 5 дней в неделю с 9.30 до 17.00. Есть возможность увеличить Ваше рабочее время и заработную плату за счет ведения дополнительных кружков и образовательных программ. Семь причин, по которым мы можем Вас заинтересовать: 1) возможность работать в стабильной компании, которая ценит профессионалов; 2) официальное трудоустройство; 3) достойная своевременная оплата Вашего труда; 4) слаженный коллектив с высоким уровнем развития корпоративной культуры; 5) хорошие условия работы (центр очень уютный, красивый, расположен в отдельном здании с собственным закрытым двором); 6) небольшая наполняемость групп (до 12 человек); 7) карьерный рост, возможность обучения и повышения квалификации. Ваши должностные обязанности включают: 1) проведение занятий в группах «Мама и малыш», а также в группах мини-сада (2-3 года и 4-5 лет); 2) организация и проведение праздников и мероприятий; 3) обратная связь с родителями. Нам бы очень хотелось, чтобы Вы: 1) имели профильное образование (воспитатель детского сада) и опыт работы с детьми от 1-2 лет; 2) любили детей; 3) были инициативным, ответственным специалистом с грамотной речью и высоким уровнем профессионализма. Наше знакомство состоит из двух этапов: 1) ознакомление с резюме (обязательно с фото). Просьба отправить резюме на почту с сопроводительным письмом, которое начинается со слов «Мне бы хотелось работать с вами, потому что…» (резюме с сопроводительным письмом имеют приоритет при рассмотрении); 2) собеседование, в ходе которого принимается решение о Вашем приеме в нашу команду. Мы ждем именно Вас и точно знаем, что наше сотрудничество будет взаимно приятным и полезным! С уважением, директор ОЦ teorema Марина Владимировна Калугина